Lediga jobb som Chefer inom friskvård, sport och fritid på Gotland

Nu söker vi på Sudersands cykeluthyrning en sommarjobbare som vill hjälpa oss att få Fårö i rullning.
Arbetsuppgifterna kommer innefatta:
Uthyrning och assisterade av kund
Lättare cykelunderhållning och service

Arbetet kommer att vara i första hand att bemanna kassa och hjälpa våra kunder iväg på sin resa. Detta innefattar utlämning av nycklar, hjälmar, samt justering av sadel, styre och montering av cykelvagn.
Vid övrig tid assisteras cykelogerna.
Ålder 16-18
Lön Enligt avtal
Tid: 2-3 dagar i veckan.
Under juli månad.
Tidigare erfarenhet behövs inte, men ett intresse för service, praktiskt arbete och att reparera cykel bör finnas.
Kontakta David Ruthström vid intresseanmälan.
[email protected] Visa mindre

Är du en naturlig ledare som gillar att ta ansvar, jobba med människor och inspireras av träning?
Då kan du vara vår nästa platsansvarig – en roll där du får kombinera team, utveckling och träningsglädje varje dag! ????????
Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med närmare 400 klubbar och ett antal padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal – och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning och välmående för alla åldrar, har över 500 000 medlemmar och fortsätter vår expansionsresa framåt. Vårt mål är att nå 600 klubbar till år 2030.
Vi söker nu en platsansvarig till vår klubb på Gotland. Det här är en perfekt möjlighet för dig som är redo att ta ditt första steg in i ledarskap – eller kanske redan har provat och vill växa vidare i en fartfylld och positiv miljö.
Om rollen
Som platsansvarig är du klubbens ledare och förebild. Du ansvarar för att skapa en klubbmiljö där både medlemmar och medarbetare trivs. Du jobbar nära teamet i receptionen, coachar i service och sälj och ser till att klubben håller högsta standard.
Ansvaret vilar på dig, men inte exklusivt. Du arbetar tillsammans med din distriktschef, divisionschef och andra platsansvariga. Dessutom har ni hjälp av gemensamma system och stöd för att briljera inom HR, sälj, ekonomi, marknad och IT.
Du jobbar din största del av tiden i receptionen under klubbens öppettider, vilket också betyder att du behövs på plats minst två kvällar per vecka och minst en helg per månad.
Exempel på vad du kommer göra:

Leda och stötta ditt team i det dagliga arbetet


Bemanna och schemalägga


Jobba praktiskt i receptionen – service, försäljning och medlemskontakt


Ha koll på budget, administration och klubbens resultat


Skapa lokala event och inspirera till träningsglädje


Vara med och forma klubbens kultur och stämning                                                       

Vi söker dig som:
Vi söker dig med stort ansvarstagande som kan driva medlemsutvecklingen och klubbens träningsupplevelse framåt. Du är flexibel, gillar att arbeta i ett högt tempo och tycker det är roligt med förändringar i ditt arbete. Sälj och service är arbetsuppgifter du trivs med och är van vid samt att du tycker om att motivera och leda dina medarbetare i det dagliga arbetet.
Tjänsten som platsansvarig sätter din förmåga att arbeta självständigt på prov och som person är du lösningsorienterad, positiv och professionell i alla möten med såväl medlemmar, medarbetade och kollegor. 
Vi ser att du har goda kunskaper i det svenska språket och kan använda det såväl i tal som skrift.
Vad du får hos oss:
En rolig och inspirerande arbetsplats där vi växer tillsammans


Fri träning på alla våra klubbar


Möjlighet att utvecklas – vi ser ofta våra platsansvariga ta nästa kliv inom företaget


Stöd från chefer och kollegor som vill se dig lyckas


Ett arbete där du gör skillnad – varje dag

Ansökan
???? Tjänsten är på 100 % ???? Vi tillämpar 6 månaders provanställning
Sök idag – vi vill höra från dig!
Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Om du går vidare till slutskedet av rekryteringsprocessen kan en bakgrundskontroll komma att genomföras. Detta sker alltid med ditt samtycke.
För oss på Nordic Wellness är en trygg och hälsosam arbetsmiljö viktigt. Som en del av vårt förebyggande arbetsmiljöarbete tillämpar vi slumpmässiga drogtester.
Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Skicka in din ansökan idag och bli en del av Nordic Wellness-familjen, där vi tillsammans lever våra värdeord: FUN ???? MOVEMENT ???? STRONG ???? TOGETHER ???? Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Ungdomsavdelningen
Ungdomsavdelningen på Gotland bistår med mötesplatser för ungdomar och unga vuxna i en drogfri, opolitisk miljö för ungdomar oavsett kön, identitet, funktionsvariation eller etnisk bakgrund.

Vi i ungdomsavdelningen arbetar även med ungdomar i skolor och i andra offentliga miljöer där de befinner sig. Ungdomsavdelningen syftar till att främja en positiv livsstil genom ett genomtänkt och förberett arbete i mötet med ungdomar. Vårt huvudsakliga mål är att ge varje ungdom en chans till att må gott och utveckla olika intressen under sin fritid.

Avdelningen söker nu två nya enhetschefer.

Den ena enhetschefen ansvarar för områdena Söder, Norr och Mitten. Område Söder består av ungdomsgårdarna i Hemse och Klintehamn, som tillsammans med ungdomsgården Puma även har ansvar för Träffpunkt Motorgården i Follingbo. Område Norr består av ungdomsgårdarna i Slite och i Fårösund. Område Mitten består av ungdomsgården i Roma och Onlineverksamheten.

Denna andra enhetschefen kommer att ansvara för avdelningens största ungdomsgård Visby Puma, samt Fenix Ungkulturhus. Inom enheten finns även fältgruppens verksamhet, som idag består av två team om vardera två personer som finns ute i offentliga miljöer under fredag och lördagskvällar eller annan tid när så behövs.

De båda enheternas ansvarsområden och uppdrag kan över tid förändras.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef på ungdomsavdelningen skall du leda och fördela arbetet inom enheten. Du kommer att ha ett personalansvar för cirka 15 medarbetare, inklusive ansvar för utvecklingsarbete, budget, arbetsmiljöfrågor, handledning av personalen i ärendefrågor, samt uppmuntra till nya arbetsmetoder och arbetssätt. Du ska ha en löpande och professionell omvärldsbevakning och applicera metoder, idéer och projekt till Gotland.

Du ska vara behjälplig med att ta fram underlag till olika rapporter, driva dialogprocesser med olika aktörer (studieförbund, idrottsföreningar m.fl.), samt upprätta överenskommelser med samarbetspartners i samråd med avdelningschefen. Till din hjälp finns avdelningens verksamhetsutvecklare, med uppdrag att arbeta övergripande med bland annat mål, aktiviteter, riktlinjer och med avdelningens generella utvecklingsarbete.

I rollen som enhetschef ingår även att representera Region Gotland och UAF i lokala nätverk, samt att arbeta med andra avdelningar, förvaltningar och externa aktörer gällande ungdomsfrågor.

Avdelningen består av flera verksamheter spridda över Gotland. I tjänsten ingår ansvar för vissa av dessa verksamheter, samt för övergripande frågor i samarbete med avdelningschefen som till exempel ungdomskultur allmänt, externa samarbeten/projekt, preventiv verksamhet samt sommar/lovverksamhet m.m.

I tjänsten ingår vidare att vara en del av ungdomsavdelningens ledningsgrupp och arbeta gränsöverskridande med målgruppsfokus samt att stödja och medverka i enhetens olika arbetsgrupper. I ledningsgruppen ingår avdelningschef, enhetschefer, närvarokoordinator, administratör samt verksamhetsutvecklare.

Arbetet förutsätter tjänstgöring en kväll per vecka, i öppen verksamhet.

Vem är du?
Vi söker dig som har två års eftergymnasial utbildning inom Kultur- och fritidsområdet, ungdomsverksamhet eller annat för tjänsten lämpligt område. Du har erfarenhet av arbetsledning inom öppen ungdomsverksamhet, och har kunskap om lagstiftning och regler som styr arbete med ungdomar. B-körkort erfordras för tjänsten.

Det är meriterande om du har gått utbildningen ”Vägen till ledarskap” eller någon annan chefsutbildning. Vi ser gärna även att du har ett stort engagemang för ungdomsfrågor, och erfarenhet från kreativ/skapande verksamhet. Det ses även som meriterande om du har tidigare erfarenhet från en politiskt styrd organisation, och om du arbetat i systemen Hypergene, Medvind, Proceedo, och/eller HR+. Vidare är det en styrka om du har erfarenhet av att arbeta och leda utveckling inom mänskliga rättigheter, barnkonventionen, intersektionalitet samt HBTQIA+.

Som person ser vi att du har en ungdomsfokus – att du alltid har ungdomarna och deras behov i åtanke när du fattar beslut och handlar därefter. Du har ett gott sinne för planering, är noggrann och självgående. Att arbeta med ungdomsverksamhet innebär att arbeta i en föränderlig värld, vilket kräver att du är lösningsfokuserad, driven, och har förmågan att snabbt ta in ny kunskap och använda din erfarenhet på ett flexibelt sätt. Som ledare är du empatisk och lyhörd, och strävar efter att etablera trovärdighet, förtroende och samarbete med såväl ungdomarna, som inom organisationen och med externa parter.

Om utbildnings- och arbetslivsförvaltningen



Som en del av Region Gotland bidrar vi i utbildnings- och arbetslivsförvaltningen till barns, ungas och vuxnas lärande och utveckling. Vi ansvarar för bland annat förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grund- och gymnasieskola, kulturskola, gymnasie- och vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, ungdomsgårdar samt mottagande och etablering av nyanlända. Tillsammans ger vi möjligheter till ett livslångt lärande.

Om Region Gotland

Region Gotland är den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Vi är över 6700 engagerade medarbetare som tillsammans skapar ökad livskvalitet för öns invånare. Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler!


Övrigt

Region Gotland arbetar aktivt med verksamheternas kvalitet och säkerhet. Inom detta arbete ingår att vissa befattningar kan komma att säkerhetsprövas. Om, säkerhetsprövning behövs för uppdraget kommer kandidaten informeras efter intervjutillfället /eller i slutet av rekryteringsprocessen.


Inom Region Gotland strävar vi efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.


Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/


På Instagram kan du via @viarregiongotland följa våra medarbetare i sina dagliga arbeten.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Som en del av Region Gotland ansvarar regionstyrelseförvaltningen för strategisk planering och ärendeberedning, regional utveckling, koncernstyrning, internt stöd och service till regionens övriga förvaltningar samt kultur och fritidsverksamhet. Våra cirka 500 medarbetare månar om kvalitet och effektivitet.



Vilka är vi?
Har du erfarenhet av att leda och starta upp nya verksamheter? Det här är en tjänst för dig som tycker om att ge service och upplevelser, i en oväntad miljö! Om du är duktig på att kommunicera och vill jobba med bad och friskvård, så kan du vara den vi söker.

Det är simhallarna Solbergabadet i Visby och Hemsebadet i Hemse som söker en ny driftledare. Här jobbar ungefär tio tillsvidareanställda och ett par timvikarier. Tillsammans skapar vi förutsättningar för att motionera och träna, bedriver verksamhet som t ex babysim, minisim, simskola och vattengymnastik. Allt detta på ett säkert och tryggt sätt för våra besökare. Vi försöker också tänja på gränserna för vad en traditionell simhall erbjuder genom att skapa upplevelser utöver det vanliga, som exempelvis filmvisning och temadiscon på skolloven.

Regionstyrelsen på Gotland har beslutat att bygga ett nytt badhus i Visby, som är tänkt att stå klart 2026. Det kommer alltså hända mycket inom de närmaste åren, och den arbetsplats du nu söker till kommer utvecklas enormt. Som driftsledare kommer du ha en betydelsefull roll på denna spännande resa!

Dina arbetsuppgifter
Som driftledare är du ansvarig för det leda det dagliga arbetet och samordna mellan baden samt följa de ekonomiska förutsättningarna och se till att rätt bemanning finns på plats. Du är också en del i den arbetsgrupp som sköter den dagliga driften och utvecklar simhallens verksamhet.

Att vara driftledare innebär ett självständigt och utåtriktat arbete, som ger dig stort utrymme i din roll. Samtidigt kommer det vara ditt ansvar att baden bedrivs på ett säkert, välkomnande och kvalitativt sätt. Vi hoppas den utmaningen är något du uppskattar!

Du kommer arbeta både verksamhetsnära och rent administrativt. Praktiskt arbetar du med traditionellt förekommande arbetsuppgifter i baden. Den administrativa biten innefattar ansvar för schemaläggning, bemanning och redovisning av ekonomiska rapporter till enhetschefen, samt ansvar för inköp och planering av verksamheten. Du kommer att ha kontakt med föreningsliv, skola och externa kunder, samt vara delaktig i simskola, badbevakning, reception, försäljning, bokning, kassarapportering, med mera.

Arbetet innebär schemalagd skifttjänstgöring.

Vem är du?
För att bli aktuell för tjänsten krävs det att du har formell erfarenhet som ledare, badmästarutbildning eller liknande utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har erfarenhet av bemanning/schemaläggning.

Du har ett nära och piggt ledarskap som skapar bästa möjliga förutsättningar. För oss innebär det att du är en god relationsskapare där du motiverar och inspirerar dina kollegor. Du är ärlig, prestigelös, har god planeringsförmåga och vågar fatta beslut. Du är också utvecklingsorienterad utifrån ett helhetsperspektiv.

B- körkort och tillgång till bil är ett krav.

Om Region Gotland


Region Gotland svarar för kommun- och landstingsuppgifter samt har det regionala utvecklingsansvaret på Gotland. Vi är nära 6700 engagerade medarbetare som genom våra 240 yrken tillsammans skapar ökad livskvalitet för öns invånare. Vill du också vara med och utföra Sveriges viktigaste jobb?


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler!



Övrigt

Inom Region Gotland strävar vi efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.
 
Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/
 
På Instagram kan du via @viarregiongotland följa våra medarbetare i sina dagliga arbeten. Visa mindre

Kundservice; ta emot och besvara frågor och bokningar via mejl och telefon.

Bilservice; kolla, fixa enklare fel och städa bilar.

Arbetet är flexibelt och du får göra lite av varje. Det är stundtals stressigt och du behöver kunna ha "många bollar i luften". Du ska kunna uttrycka dig bra i både tal och skrift på svenska och engelska. Bra om du är van att skriva på dator (tangentbord). Vi ser helst att du är rök- och snusfri. Fördel om du bor i eller i närheten av Visby.

Arbetet är i första hand säsongsanställning, april till september, men med möjlighet till förlängning. Helg- och kvällsarbete ingår.
B-körkort är ett krav. Visa mindre