Lediga jobb Gotland

Gör det som du älskar, som konsult!
Kvalifikationer
Vi söker dig med minst två års erfarenhet. Vi ser gärna att du som konsult har god samarbetsförmåga, är noggrann, och ansvarstagande.
Arbetsuppgifter
Sedvanliga arbetsuppgifter som Leg. Sjuksköterska med erfarenhet från Avdelning.
Finner du tjänsten som Leg. Sjuksköterska till Gotland intressant är du är varmt välkommen att höra av dig direkt  till Amanda Aletto eller någon av hennes kollegor på [email protected] eller 08-410 250 50. Vi ser fram emot att höra från dig! Har du redan ett uppdrag men vet en klockren kandidat, tipsa vidare och ta del av en tipsbonus!
Tillsammans med din konsultchef på Almia får du skapa det bästa upplägget som passar just dig och dina behov. Vi gör vårt yttersta för att lyssna och förstå vem du är, vad du vill och vad du behöver. Vi vill helt enkelt veta vad som är viktigt för dig. Därför är vi extra lyhörda för vad du har för behov och önskemål när det kommer till uppdragets period, omfattning, geografiskt område samt arbetstider. Det absolut viktigaste för oss är att vi tillsammans hittar ett upplägg som går att anpassa efter ditt livspussel.

Personliga egenskaper:
Du är en positiv och engagerad kollega som bidrar till en bra arbetsmiljö. Du är flexibel, ansvarsfull och har förmåga att arbeta både självständigt och i team. För att lyckas som konsult är det viktigt att du är prestigelös, lyhörd och trygg i dig själv. Du har du goda kunskaper i svenska och drivs av utmaningar och nya möjligheter.
Vi erbjuder dig:
Marknadskraftig lön
En engagerad konsultchef
Fördelaktiga förmånspaket
Trygga villkor
Tipsbonus

Bli en del av Almia-familjen
Almia Vårdbemanning är ett rikstäckande bolag med stort hjärta som gör allt för att du som konsult ska trivas och må bra. Tillsammans med dig följer vi dina önskemål och matchar uppdrag efter din erfarenhet. Du kommer alltid känna att du har ett stöd i din närmaste konsultchef, vars viktigaste uppgift är att se till att du mår bra.
Hos oss på Almia får du ta del av en varm kultur där varje anställd är unik och får högsta prioritet från oss i form av engagemang, tillhörighet och tillgänglighet. I ditt dagliga jobb som konsult är du en del av ett vårdteam, med allt vad det innebär. Som konsult hos Almia är du också en viktig del av vårt team, och vår gemenskap. Vi håller kontakt, följer dig i uppdragen, finns alltid nära till hands och hjälper dig att lösa de eventuella problem som kan dyka upp längs vägen. Vi ser även till att du får träffa dina Almia-kollegor då och då för att utbyta tankar, tips och erfarenheter.
Vi tar hand om varandra, lika självklart naturligt som att du tar hand om andra.

Sista svarsdag
Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta uppdraget så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt!

www.almia.se
08-410 250 50
[email protected] Visa mindre

GotlandsHems fastighetstekniker är inte bara händiga, de är också duktiga på att möta människor. De har förtroendet att knacka på hos våra hyresgäster och möta dem i deras hem. Vi arbetar där livet pågår.
Lite om dina arbetsuppgifterSom fastighetstekniker inom VVS hos oss, ingår du i en fastighetsteknikergrupp inom avdelningen bostadsservice. Bostadsservice ansvarar för utförandet av såväl inre som yttre skötsel, samt underhåll av våra fastigheter och bostadsområden.
I den här rollen ingår du i en grupp med 15 fastighetstekniker med olika kompetenser som jobbar med den inre skötseln av våra fastigheter. Tillsammans ansvarar ni för att planera, samordna och genomföra serviceuppdrag hos våra hyresgäster. Du kommer arbeta med felavhjälpning, förebyggande åtgärder samt service och underhåll inom först och främst VVS. I rollen ingår också att vara kontaktperson för beställare och leverantörer och medverka vid myndighetskontroller.
Vi samarbetar ofta i projektform tillsammans med kollegor inom företagets övriga verksamhetsområden och processer. Du kommer att bli delaktig i många olika typer av projekt, stora som små.

Lite om dig
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Hos oss betyder det att du har ett gott bemötande och god fingertoppskänsla i kontakt med andra människor. Du är en trygg och självständig person som inte tummar på kvalitet, är professionell i utförandet av dina arbetsuppgifter och förstår ansvaret som kommer med uppdraget.
Vi söker dig med relevant utbildning inom VVS eller motsvarande arbetslivserfarenhet. 
Arbetet kräver god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift, datorvana och administrativ förmåga. Du behöver också ha B-körkort. 
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och tycker att mångfald är en styrka. Därför välkomnar vi sökande med olika språkkunskaper, bakgrund och kön.

Lite om tjänsten
Tjänsten är heltid och tills vidare, med provanställning i 6 månader. Arbetet sker på vardagar och på heltid.
Rekrytering sker löpande. Sista ansökningsdag är 1 juni 2025.
Vi har redan gjort vårt medieval och vill inte bli kontaktade av andra säljbolag. Visa mindre

Om rollen?
Föreställ dig en sommar fylld av doftande äventyr och meningsfulla upplevelser – en sommar hos Rituals! Som sommarextra hos oss blir du en del av ett dynamiskt team som delar passionen för välbefinnande och skönhet. Varje dag erbjuder en möjlighet att lära sig något nytt, växa professionellt och inspirera andra genom våra exklusiva produkter. Kom och skapa magi med oss på Rituals i sommar. Låt oss tillsammans sprida skönhet, lugn och lyx till varje kund och göra denna sommar till en oförglömlig resa.
Som Rituals nya butikssäljare brinner du för kundupplevelse och teamwork. Varje Rituals-kund är unik. Med dina färdigheter och kunskap guidar du varje kund till rätt produkter för att möta deras behov. Utöver detta ansvarar du för att:
Ha ett nära samarbete med dina kollegor för att nå dina och butikens mål.
Ta kontakt med kunderna och leverera en kundupplevelse som är Best in Class.
Hålla butiken ren och prydlig enligt företagets standard, så att produkterna alltid presenteras enligt Rituals riktlinjer för visuell merchandising.
Följa säkerhetsrutinerna i butiken.

I gengäld får du möjlighet att växa med oss utveckla dina kunskaper och färdigheter inom detaljhandeln genom våra globala utbildningsprogram där du lär dig mer om vårt produktsortiment och vår säljteknik.


Kravspecifikation
I butiken jobbar du tillsammans med passionerade och entusiastiska kollegor som verkligen jobbar med Heart & Soul. Precis som du brinner de för att skapa en magisk kundupplevelse. Du är one of a kind eftersom du har förmågan att få genuin kontakt med kunder och få dem att känna sig som hemma i våra butiker. Som Rituals butikssäljare är du även professionell och är en ambassadör för vårt varumärke. Du har även:
Relevant erfarenhet från en liknande tjänst inom detaljhandel, kundservice eller vård och omsorg.
Resultatdrivet tänk och är en lagspelare.
Förmåga att ta beslut och lösa problem.
Öga för detaljer, är organiserad och strukturerad.
Mycket goda språkkunskaper i svenska och engelska.
Du är 18 år eller äldre.



Ytterligare information
Är du intresserad?


Vi erbjuder en tjänst vid behov under sommarsäsongen.
Startdatum: Juni


Vi strävar efter att bli det snabbast växande företaget inom well-being och bryr oss om dig lika mycket som vi bryr oss om miljön. Bli en del av vår resa och sök tjänsten idag, vi går igenom ansökningar och håller intervjuer löpande. Om du har frågor är du välkommen att höra av dig till vårt rekryteringsteam [email protected]. Stort lycka till i rekryteringsprocessen
I enlighet med GDPR accepterar Rituals endast ansökningar via vår karriärhemsida! Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Omsorg om personer med funktionsnedsättning
Inom omsorgen hjälper vi personer med funktionsvariationer av olika slag.

Vi arbetar för att underlätta och stödja våra brukare till att klara det praktiska i vardagen. Målet är att de skall få ett så självständigt liv som möjligt.

Vi har flera barn- och ungdomsverksamheter, till exempel korttidsboende, korttidstillsyn, ungdomsboende och boende med särskild service för barn.

Nu söker vi en socialpedagog/stödassistent eller boendeassistent till vårt boende med särskild service för barn, boendet är beläget i Visby. 

Dina arbetsuppgifter
Arbetet innebär att möta barn som har neuropsykiatriska-, intellektuella- och fysiska funktionsvariationer i hemliknande miljö.

Som medarbetare ska du ha fokus på att barnens behov blir tillgodosedda utifrån beslut enligt LSS (lag om stöd och service för vissa funktionshindrade). Du ska kunna ha en tillitsfull kontakt med föräldrar och andra samarbetspartners samt ge en god omvårdnad och vara en trygg förebild för den enskilde.

Du stödjer i alla dagliga aktiviteter så som matsituationer, ser till att barnen kommer till skolan, tar emot när de kommer hem, omvårdnad som till exempel intimhygien och dusch samt deltar och motiverar i samband med olika aktiviteter.

Arbetet är förlagt till dag/kväll/sovande natt samt helg.

Vem är du?
Vi söker främst dig som har yrkeshögskoleutbildning till socialpedagog.

Som stödassistent har du gymnasieutbildning inom vård- och omsorg, barn- och fritid och/eller personlig assistent, gärna med inriktning mot socialt arbete.

Söker du som boendeassistent har du genomfört gymnasial utbildning.

Det är meriterande om du har utbildning och/eller erfarenhet av arbete inom omsorg om personer med intellektuell funktionsnedsättning och då gärna med barn/ungdomar, har erfarenhet av pedagogiska arbetsmetoder, utmanande beteende, lågaffektivt bemötande, teckenkommunikation och bildstöd samt har kunskap om LSS, SOL och barnkonventionen.

Som person söker vi dig som är genuint intresserad av att arbeta med barn/ungdomar, har förmåga att se det enskilda barnets behov och vara bekväm både med ensamarbete och arbete i team.

För att trivas med arbetet behöver du vara lösningsfokuserad, flexibel, ha stort tålamod, vara trygg i dig själv och kunna bemöta lågaffektivt på ett professionellt sätt. Du är positiv och serviceinriktad, är kreativ och har förmåga att planera och genomföra aktiviteter som bidrar till barnens utveckling utifrån behov och önskemål.  Arbetet kan innebära lyft och kräver att man har en god kondition för att kunna leka och utöva aktiviteter med barnen både inom- och utomhus.

Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas, https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet enligt beskrivna kompetenser ovan.

Urval sker löpnade så varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Om socialförvaltningen



Som en del av Region Gotland arbetar vi på socialförvaltningen med sociala insatser som rådgivning, stöd och behandling. Våra verksamhetsområden är socialtjänst, hemsjukvård, äldreomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning på hela Gotland. Dygnet runt möter vi människor i alla åldrar och med olika behov; barn, familjer, vuxna och äldre. Tillsammans möjliggör vi goda förutsättningar till vård, stöd och service genom hela livet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Trafik och gata
Park- och trafikavdelningen ansvarar för frågor som rör parker, grönområden, trafik och gata, offentlig platsmark, kollektivtrafik samt Region Gotlands fordonsorganisation.

Uppdraget sträcker sig från planering och utveckling till drift och underhåll. Avdelningen består av fem enheter: park, trafik och gata, kollektivtrafik, offentlig plats och avdelningsstöd samt fordon och anläggning. Tillsammans bidrar de till samhällsbyggnadsprocessen och utvecklar arbetssätt och samverkan för att ge bästa möjliga service till medborgare och besökare. Avdelningen är ständigt i stort mediafokus och hanterar ett stort inflöde av frågor från allmänhet, näringsliv och besöksnäring. Vi ger politiken beslutsunderlag och stöd i komplexa frågor.

Trafik- och gatuenheten ansvarar för allt från strategisk planering till förvaltning och underhåll, inklusive styrdokument som Teknisk Handbok, Mobilitetsplan och investeringsplaner. Arbetet omfattar bland annat beläggningsprogram, trafiksignaler, hastighetsöversyn och parkeringsfrågor. Vi arbetar tillitsbaserat med fokus på ständiga förbättringar och helhetssyn. Enheten har 24 medarbetare, varav tre är arbetsledare.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef har du det strategiska och operativa ledningsansvaret inom enheten där en viktig del i arbetet är en kontinuerlig dialog med kunden för att utforma, utveckla, följa upp och återrapportera uppdragen. Du har medarbetar- ekonomi och arbetsmiljöansvar för din enhet och i detta ingår att du leder och utvecklar dina medarbetare. I din roll som enhetschef genomför du medarbetar- och lönesamtal, kompetensplanerar och har ansvaret för att medarbetarna trivs och för att verksamheten fungerar väl. Du är direkt underställd avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp där du aktivt bidrar till att hela avdelningen utvecklas.

Den enhetschef vi söker får möjlighet att bidra till hela Gotlands utveckling och framtid genom att jobba aktivt i samhällsbyggnadsprocessen tillsammans med andra chefer och medarbetare. Din och dina blivande medarbetares kompetens behövs i alla skeden från hållbarhetsprogram och översiktsplan till akuta händelser här och nu i det offentliga rummet. Vi arbetar för långsiktig hållbarhet, tillgänglighet, trafiksäkerhet, upprustning, renovering, drift och den övergripande upplevelsen av Gotland som geografisk plats och av Region Gotland som arbetsgivare och serviceleverantör till våra medborgare.

Vem är du?
Vi söker dig som har ingenjörsexamen med inriktning väg/trafik/samhällsbyggnad, alternativt annan akademisk examen inom stadsplanering/samhällsutveckling. Du har utbildning inom ledarskap samt b-körkort.

Du har sakkunskap inom trafikplanering, mobilitetsplanering, hållbarhet samt god förståelse för vad väghållaransvar innebär. För att lyckas i rollen behöver du ha tidigare chefserfarenhet, erfarenhet av upphandlingar samt vara väl orienterad om vad LOU innebär. Det är även viktigt att du har goda projektkunskaper och erfarenhet av hur man styr och leder projekt.

Det är meriterande om du har genomgått arbetsmiljöutbildning och arbetsrättsutbildning. Andra önskvärda meriter är god mediavana, erfarenhet av komplexa trafikfrågor/trafiklösningar, erfarenhet av parkeringsverksamhet samt kunskaper om vägunderhåll och vägbyggnation. Vi ser även gärna att du har god kännedom om förutsättningar för myndighetsutövning samt att du har erfarenhet från politiskt styrd organisation.

Vi söker en tydlig, trygg och modig ledare som baserar sitt ledarskap på tillit och delaktighet. Du är coachande, strukturerad och resultatinriktad, med förmåga att leda genom andra och skapa en god arbetsmiljö. Du har ett affärsmässigt synsätt med fokus på kostnadseffektivitet och ansvar för offentliga medel.

Du är kommunikativ, lyhörd och samarbetsinriktad med ett lösningsfokuserat och serviceinriktat förhållningssätt. Du är innovativ, omvärldsorienterad och ser medborgaren i fokus. Du har förmåga att fatta beslut i detaljer men också att lyfta blicken och se helheten, särskilt i trafik- och mobilitetsfrågor kopplat till hållbar stadsutveckling.

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Välkommen att söka jobb hos oss på Trafikverket som regional beredskapssamordnare med placering i Visby. Vi vill ha din ansökan senast den 29/5-2025.


Trafikverket söker Regional Beredskapssamordnare till Gotland

Arbetsuppgifter

Vill du vara med och bidra i uppbyggnaden av ett robust och säkert samhälle och samtidigt förbättra Trafikverkets beredskapsförmåga? Vi söker nu två kollegor till vårt team i Östra regionen som vill vara med och planera Trafikverkets regionala arbete med kris- och beredskapsfrågor.
Trafikverket har en viktig roll för hela transportsektorns utveckling inom krisberedskap och civilt försvar. Som beredskapssamordnare inom regionen ansvarar du tillsammans med dina kollegor på enheten för att utveckla och bygga upp Trafikverkets krisberedskap och del i det civila försvaret. Du kommer få möjlighet att driva egna projekt och utredningar inom området samt att arbeta med kontinuitetshantering och delta i nationella utvecklingsuppdrag.
I tjänsten kommer du att samverka internt samt med externa aktörer som exempelvis Länsstyrelse, Försvarsmakten och näringsliv. I tjänsten ingår också att utbilda och öva inom området. Det kan innebära att arbeta fram utbildnings- och övningsmaterial, planera och genomföra utbildningar och övningar för vår beredskapsorganisation. I hela samhället pågår utvecklingen av totalförsvaret vilket innebär att arbetsuppgifterna kommer att innehålla en stor del utvecklingsuppdrag de närmaste åren där du har möjlighet att kunna påverka och vara delaktig. Resor i tjänsten förekommer.
Enhetens ansvar omfattar både Trafikverkets roll som beredskapsmyndighet och som sektorsansvarig myndighet för transportsektorn.

Övrig information

Svenskt medborgarskap är ett krav då anställningen är placerad i säkerhetsklass. För anställning krävs också godkänt resultat i säkerhetsprövningen, som genomförs i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen (2018:585).
Vill du ha en flexibel vardag med möjlighet att arbeta hemifrån? I den här rollen kan du jobba på distans upp till två dagar i veckan.
#LI-Hybrid
Vad händer härnäst? Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du att få göra webbaserade tester som skickas ut digitalt efter att sista ansökningsdagen har passerat. För de kandidater som därefter går vidare till intervju sker dessa digitalt via Skype. Intervjuer är planerade med start vecka 24. 
Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! För att undvika att information gällande din ansökan klassas som SPAM kan du med fördel lägga till vår e-postadress: [email protected] i dina e-postkontakter.

Kvalifikationer

Som person är du strukturerad och analytisk med förmåga att se helhet och samband i komplexa frågeställningar. Du är mål- och resultatorienterad och trivs med såväl teamwork som ensamarbete och att ha en samordnande och stödjande roll. Du är stabil och kan behålla fokus vid stressade situationer. Vidare så behöver du vara flexibel och när situationen kräver kunna anpassa dig till ändrade förutsättningar.
Du behöver ha god kommunikationsförmåga, vilket innebär att du förmedlar budskap på ett enkelt sätt samt är lyhörd och anpassar din kommunikation till mottagaren. Du har lätt för att samarbeta och är smidig i din samverkan med interna/externa aktörer samt arbetar för att hitta lösningar som gynnar alla parter på bästa sätt.
Vi söker dig med
en universitets- eller högskoleutbildning om minst 180 hp (120p) med inriktning mot krisberedskap, totalförsvar eller annan utbildning i kombination med aktuell erfarenhet som vi sammantaget bedömer likvärdigt och relevant för tjänsten
ett par års aktuell och relevant erfarenhet av arbete inom samhällets krishantering och/eller inom civil beredskap eller säkerhetsskydd
goda kunskaper i svenska i tal och skrift
giltigt körkort för personbil

Det är meriterande om du har
erfarenhet och kunskap om/av samspelet mellan myndigheter, andra offentliga organisationer, privata sektorn inom området
erfarenhet av arbete inom området i transportsektorn
erfarenhet att planera och genomföra utbildning och övning

Ansökan

De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen.
På Planering skapar vi innovativa lösningar som bidrar till att nå de transportpolitiska målen, såsom klimatmålen och nollvisionen. Vi planerar Sveriges statliga infrastruktur för väg och järnväg samt långsiktigt även för sjö- och luftfart. Hos oss arbetar du nära den politiska arenan och våra samarbetspartners - men framförallt nära medborgare och näringsliv.
På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle. Visa mindre

Slashten öppnar upp sommarens hetaste destination på Visbys bästa läge. Vi öppnar nu en pop-up butik i Visby för sjunde året i rad med några av Sveriges starkaste varumärken. Vill du uppleva retail i sin bästa form finns chansen här. Det kommer vara högt tempo, mycket energi, massa folk och mängder med snygga produkter. Slashten kommer under pop-up perioden att driva butiken och för det söker vi stjärnor som har ett driv att vilja göra skillnad och ge en ihågkommen upplevelse till alla besökare.
Vem är du? Du har en hög arbetsmoral och gillar när det är mycket att göra. Trots ett högt tempo och många bollar i luften finns ett ordningssinne som gör att du har koll på läget.Som person har du positiv energi, är engagerad och ger alltid det där lilla extra. Du gläds åt och respekterar dina kollegor och kunder. Du är en duktig story-teller och förstår att det är en viktig del i kundmötet! Du har en personlighet som utstrålar glädje, energi och har en passion som smittar av sig. Du älskar att ge service som leder till försäljning och är resultatdriven. Du strävar alltid efter att göra ett mycket starkt positivt intryck på kunderna. Du tycker som vi att kundbemötandet är det viktigaste för att skapa en butik i världsklass!

Som stjärna för Slash.ten är du vår främsta ambassadör och ansikte utåt. Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att ge butikens besökare en kundupplevelse i världsklass.Att jobba på Slash.ten innebär en fantastisk möjlighet att få jobba i en rolig och lärorik miljö med andra härliga stjärnor. Men framförallt får du möjligheten att jobba med olika världsledande varumärken inom retail. Det är viktigt att ha ett genuint intresse för retail och kundupplevelse samt ha öga för varje liten detalj och söker upp förbättringar själv.
Dina arbetsuppgifter: •Skapa fantastiska kundupplevelser genom framförallt ett bra kundbemötande •Öka försäljningen •Nå uppsatta mål •Kassahantering •Bidra med härlig stämning
Du skall vara tillgänglig från v. 26-v.32 Intervjuer sker löpande Anställningen startar i början av Juli.
För att vara rätt person för Slash.ten är det viktigt att du har en härlig karisma, är prestigelös och en lagspelare som ställer upp och hjälper till i vått och torrt när det krisar. Om du känner dig träffad så vill vi gärna höra från dig och förhoppningsvis träffa dig snart.
Slash.ten är en kundupplevelsebyrå med en organisation och ett team som har lång och väldokumenterad erfarenhet inom retail. Vi är individer som byggt gasellföretag, utvecklat varumärken och fått utmärkelser för bästa service 8 år i rad. Vi vill ständigt förbättra och förändra retail genom att arbeta med engagerade och motiverade människor. Därför letar vi just nu stjärnor som vill fortsätta en resa tillsammans med oss där målsättningen är tydlig; vi vill bli bäst och störst inom retail. Vi arbetar redan med några av världens största varumärken. www.slashten.net/ Visa mindre

Särnmark är ett av Sveriges äldsta företag inom personlig assistans och grundades av nuvarande ägare i början av 1990-talet. Vi arbetar med utgångspunkt i en tydlig och uttalad värdegrund och vår främsta drivkraft är att skapa de bästa förutsättningarna för en individanpassad personlig assistans utifrån varje persons unika behov. Särnmark har idag över 3500 medarbetare och våra kunder och medarbetare finns över hela Sverige. Särnmarks huvudkontor ligger i Sundbyberg men vi har även kontor i Uppsala, Gävle, Malmö, Linköping, Kinna, Uddevalla, Göteborg, Karlstad och Visby.

Vi söker personliga assistenter till flera tjänster i Visby, Gotland.

Om jobbet som personlig assistent:
Vi söker dig som är ansvarsfull och lyhörd. Du har lätt för att följa instruktioner och lära dig nya arbetsuppgifter.

Som personlig assistent arbetar du nära en person med funktionsnedsättning i dennes dagliga liv. Du assisterar och stöttar personen både i vardagen och på fritiden, din arbetsplats är där kunden befinner sig.

Dina arbetsuppgifter innebär övergripande att du assisterar kunden så att kunden får förutsättningar att leva det liv som hen önskar. 

Arbetsuppgifter:
Dina arbetsuppgifter beror på kundens behov och livsstil, några vanligt förekommande arbetsuppgifter är


• Handräckning
• Personlig hygien
• Assistans vid förflyttningar
• Hushållsarbete
• Matlagning
• Assistera kunden på jobbet eller vid aktiviteter utanför hemmet.

På sommaren är arbetet ofta mer omväxlande med utflykter som exempelvis bad, konserter eller andra evenemang.

Förkunskaper:
Förkunskaper är meriterande men inget krav.

På Särnmark får du alltid introduktion hos kunden samt tillgång till utbildning om rollen som personlig assistent.

Om anställningen:
Anställningsform för vikariat – anställning per arbetad timme.

Löneform – timlön

Arbetstiderna varierar på de olika tjänsterna. Beroende på tjänst kan arbetstiden förekomma på dag-, kvälls- och nattetid, på vardagar och helger.

Körkort är inget krav. Till vissa av tjänsterna krävs det dock körkort och tillgång till bil.

Lön och övriga anställningsvillkor enligt kollektivavtal Personlig assistans, Vårdföretagarna - Kommunal.

Så här ansöker du:
Du ansöker via annonsen på vår webbplats i vårt rekryteringsverktyg.

Nere till höger i annonsen på Särnmarks webbplats finns en grön knapp med texten "ansök", där klickar du för att svara på ett antal urvalsfrågor.

Urvalsfrågorna är för att matcha sökande till de aktuella tjänsterna.

Bifoga ditt CV och personliga brev i ansökningen.

Rekryteringen sker löpande under ansökningsperioden.

Varmt välkommen med din ansökan!


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna styrka att du har ett permanent uppehållstillstånd i Sverige för att kunna få anställning i Särnmark. När du ska arbeta som personlig assistent behöver du också kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du får börja arbeta. Du beställer registerutdraget via Polisens hemsida, här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Visa mindre

Särnmark är ett av Sveriges äldsta företag inom personlig assistans och grundades av nuvarande ägare i början av 1990-talet. Vi arbetar med utgångspunkt i en tydlig och uttalad värdegrund och vår främsta drivkraft är att skapa de bästa förutsättningarna för en individanpassad personlig assistans utifrån varje persons unika behov. Särnmark har idag över 3500 medarbetare och våra kunder och medarbetare finns över hela Sverige. Särnmarks huvudkontor ligger i Sundbyberg men vi har även kontor i Uppsala, Gävle, Malmö, Linköping, Kinna, Uddevalla, Göteborg, Karlstad och Visby.

 

Vill du testa något nytt och byta karriär, eller har du redan en roll som personlig assistent och känner att du stormtrivs inom yrket? Skicka in en ansökan till oss!

Under sommaren söker vi en sommarvikarie. Mot hösten kommer en tjänst att bli ledig då en nuvarande anställd ska börja med heltidsstudier. Det finns alltså goda chanser till förlängning efter sommaren.

Om jobbet som personlig assistent:
Vi söker just nu en personlig assistent för en kund i Visby.

Du kommer att arbeta för en person med ryggmärgsskada, arbetsuppgifterna varierar från dag till dag och inga förkunskaper behövs.

I dina arbetsuppgifter ingår det att hjälpa kunden med handräckning, assistera vid praktiska sysslor och att följa med till kundens arbetsplats. Du har även tillgång till ett personligt rum där du uppehåller dig och kan ta paus mellan dina insatser. 

Arbetsuppgifter:
Dina arbetsuppgifter beror på kundens behov och livsstil. De kan innebära allt ifrån personlig hygien, assistans vid förflyttningar, hushållarbete, matlagning till att assistera kunden på jobbet eller vid aktiviteter utanför hemmet. Arbetsuppgifterna varierar från dag till dag.

Då kunden ger instruktioner verbalt behöver du behärska det svenska språket obehindrat.

Vi söker dig som:
Vi söker dig som är ansvarsfull, diskret och har lätt för att följa instruktioner. Meriterande om du är rökfri.

På Särnmark får du alltid introduktion hos kunden samt tillgång till utbildning om rollen som personlig assistent.

Om anställningen:
Arbetsplatsen är belägen i Visby och det förekommer pälsdjur på arbetsplatsen.

Vi söker personer både till heltid och deltid, vi tar gärna emot intresseanmälningar om du vill vara vikarie och jobba extra vid behov.

Anställningsformen är "För visstid -så länge assistansuppdraget varar" och rekryteringen sker löpande med tillsättning snarast.

Arbetspassen är dygnspass med väntetid på natten. Arbetspassen är förlagda på ett rullande schema, ca 2 pass per vecka.

Löneformen är timlön.

Övriga anställningsvillkor enligt kollektivavtal Personlig assistans, Vårdföretagarna - Kommunal.

Så här ansöker du
Du ansöker genom att klicka på knappen "ansök" längst ned till höger på sidan och svara på ett antal urvalsfrågor. Du kan även bifoga ditt CV och personligt brev.

Varmt välkommen med din ansökan!


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna styrka att du har ett permanent uppehållstillstånd i Sverige för att kunna få anställning i Särnmark.

Om du söker arbete som personlig assistent hos ett barn som är under 18 år behöver du också kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du får börja arbeta.
Du beställer registerutdraget via Polisens hemsida, här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Vårdcentralen Visby Norr
Vill du delta i förflyttningen mot en God och Nära vård uppbyggd kring fasta kontakter? Kom till oss på Gotland! Som allmänläkare i primärvården har du tillsammans med ditt allmänmedicinska team generalistens fokus på att känna människorna på din lista och ta personligt ansvar för det medicinska stöd de behöver i strävan efter bättre hälsa.

När du arbetar som allmänläkare i primärvården har du en nyckelroll i lokalsamhället och bidrar till att göra Gotland till en bättre plats för människor i livets alla skeden. Genom att sträva efter fasta kontakter i vård och omsorg och underlätta samverkan av gemensamma patienter rustar Region Gotland sin hälso- och sjukvård för framtidens utmaningar. Som fast läkarkontakt i primärvården är du dina patienters länk till en högkvalitativ och modern sammanhängande vård och omsorg, tillgänglig för alla. Vi arbetar med målet att erbjuda våra patienter hög tillgänglighet samt kontinuitet med hög generalistkompetens. På Gotland fattades hösten 2022 ett politiskt beslut om att följa Socialstyrelsens riktvärde 1/1100. I maj 2024 följde vi upp första årets arbete enligt vår handlingsplan och kunde konstatera att vi tagit de steg vi tänkt och lite till.

Vårdcentralen Visby Norr har cirka 13 000 listade patienter och omkring 40 medarbetare som gemensamt arbetar för att få en alltmer personcentrerad och lättillgänglig vård. Vårdcentralen är i förändring- och utvecklingsfas med ett stort fokus på bemötande samt medicinsk kvalité och patientsäkerhet. I en föränderlig vårdvärld anpassar och prioriterar vi våra arbetssätt utifrån våra patienters behov. Just nu pågår intensivt arbete med att gå från fokus på diagnos till fokus på medicinsk bedömning, kontinuitet och samordning. Hos oss får du möjlighet att vara med och utforma arbetet i våra allmänmedicinska team. Vi värdesätter, professionellt personligt bemötande, kontinuitet, tillgänglighet och långsiktighet.

Vi önskar förstärka vårt allmänläkarteam och söker en engagerad och flexibel allmänläkare som vill arbeta som generalist. Välkommen till Visby Norr, vi är en vårdcentral med god sammanhållning och mycket driv!

Dina arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna är omväxlande med läkarmottagning, läkarmedverkan på särskilda boenden och hemsjukvård samt handledning av utbildningsläkare. Jour och beredskapstjänstgöring ingår. Du kommer att ansvara för en lista utifrån riktvärdet 1/1100. Vårdcentralen har förmånen att ha flera ST-läkare och har ambitionen att vara i framkant när det gäller handledning. Du får möjlighet att tillsammans med övriga medarbetare utveckla verksamheten och delta i förbättrings och kvalitetsarbete så väl på vårdcentralen som kopplat till övrig vård.

Läkarna på enheten har gemensamma dagliga möten med vår grannvårdcentral och forum med utbildning en eftermiddag i månaden tillsammans med primärvårdens alla fast anställda läkare.

Vi dokumenterar i TakeCare.

Vem är du?
Vi söker dig som är specialist i allmänmedicin med behörighet att arbeta inom svensk sjukvård. Kunskaper i svenska motsvarande C1 är ett krav. B-körkort krävs. 

Du är trygg i din yrkesroll. Du har intresse av att arbeta med olika medicinska frågeställningar inom ett brett fält. Du ser det kontinuerliga, långsiktiga mottagningsarbetet som det främsta medlet att hjälpa patienter till en god hälsa. Du trivs med att arbeta och ta ansvar i en miljö som är omväxlande och under ständig utveckling.

Som person är du lyhörd för våra patienters behov och ditt bemötande är professionellt och ödmjukt. Du är stabil och anpassningsbar i olika situationer samt har lätt för att samarbeta. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Inför beslut om anställning görs bakgrundskontroll genom utdrag ur belastningsregistret.

Om hälso- och sjukvårdsförvaltningen



Som en del av Region Gotland ansvarar hälso- och sjukvårdsförvaltningen för att en hälsofrämjande sjukvård och tandvård tillhandahålls på lika villkor till de som bor och vistas på Gotland. Vi förbättrar människors vardag, varje dag. Tillsammans utvecklar vi hälso- och sjukvården nära patienten. Vi skapar trygghet genom respekt, integritet och tillgänglighet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Tingsbrogården
Tingsbrogården är ett naturskönt beläget demensboende i Bro socken cirka en mil nordost om Visby.

Boendet har fyra avdelningar med åtta boende på varje avdelning och fina utomhusmiljöer. Vi arbetar med individuella genomförandeplaner med individens behov i centrum (IBIC).

Vi söker nu två sjuksköterskor som vill vara med på vår resa framåt där vi med intresse och engagemang ska möta morgondagens behov med nya arbetssätt. Tjänsten annonseras som heltid men möjlighet till lägre sysselsättningsgrad finns.

Utifrån vår värdegrund förtroende, omtanke och delaktighet tar ledning och medarbetare gemensamt ansvar för vår verksamhet, samverkar och medverkar genom ett professionellt och prestigelöst förhållningssätt för att ge våra äldre en meningsfull vardag och ett värdigt liv. 

Vi erbjuder dig ett arbete där du verkligen kan göra skillnad för andra människor samt kompetensutveckling och friskvård.

Dina arbetsuppgifter
Förutom det patientnära arbetet med undersökningar, bedömningar, information och rådgivning har du även en viktig roll i samarbetet med omvårdnadspersonalen genom att leda det dagliga omvårdnadsarbetet i samråd med sjuksköterskekollega och enhetschef.

Du deltar i utvecklingsarbete tillsammans med enhetschef, rehabiliteringspersonal och omvårdnadspersonal på boendet samt arbetar med kvalitetssäkring i form av de nationella kvalitetsregistren. Då arbetet är verksamhetsnära innebär det även att du har en nära och god kontakt med de boende och deras närstående. 

På norra Gotland har vi ett nära teamarbete och kollegialt utbyte mellan Stuxgården i Fårösund, Kilåkerns äldreboende i Slite och Tingsbrogården i Bro, och vi arbetar aktivt med att utveckla detta samarbete. Bland annat hjälper vi varandra vid frånvaro samt på helgerna.

Du arbetar dagtid måndag till fredag samt var fjärde helg.

Vem är du?
Du som söker är legitimerad sjuksköterska. B-körkort är ett krav.

Det är meriterande om du har specialistutbildning med inriktning mot äldre, erfarenhet av arbete med demens, äldreomsorg eller liknande verksamhet samt att ha arbetat med kvalitetsregister så som Senior Alert, Palliativa registret och BPSD.

Som person är du prestigelös, kan arbeta såväl självständigt som i team med alla våra olika yrkeskategorier. Vidare är du öppen för kollegialt lärande och deltar aktivt med tankar och idéer till verksamhetens utveckling för hög kvalitet. Du är öppen för förändringar och planerar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt, har gott omdöme och känner dig trygg i din roll. Du har även vilja och förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån våra mål och ekonomiska ramar.

Du kommunicerar på ett klart och tydligt sätt och är trygg i det svenska språket då all kommunikation och dokumentation sker på svenska. Du har god datorvana och behärskar Officepaketet väl.

Vi lägger stor vikt vid beskrivna personliga kompetenser enligt ovan. 

Intervjuer sker löpande under ansökningstiden.

Välkommen med din ansökan!

Om socialförvaltningen



Som en del av Region Gotland arbetar vi på socialförvaltningen med sociala insatser som rådgivning, stöd och behandling. Våra verksamhetsområden är socialtjänst, hemsjukvård, äldreomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning på hela Gotland. Dygnet runt möter vi människor i alla åldrar och med olika behov; barn, familjer, vuxna och äldre. Tillsammans möjliggör vi goda förutsättningar till vård, stöd och service genom hela livet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Fordon och anläggning
Park och trafikavdelningen arbetar med frågor som rör parker och andra grönområden, trafik- och gatufrågor, frågor om offentlig platsmark samt kollektivtrafik.

Avdelningen ansvarar också för Region Gotlands fordonsorganisation. Avdelningen har ansvar för verksamhetens frågor från planering och utveckling till drift och underhåll. På avdelningen finns fem enheter: park, trafik och gata, kollektivtrafik, offentlig plats och avdelningsstöd samt fordon och anläggning. Samtliga enheter har sin viktiga del i samhällsbyggnadsprocessen och avdelningen arbetar kontinuerligt med att utveckla arbetssätt och samverkan för att ge bästa möjliga service till medborgare och besökare. Avdelningen är ständigt i stort mediafokus och har ett högt inflöde av frågor från allmänhet, näringsliv och besöksnäring. Vi ger politiken bra underlag för beslutsfattande, samt stöd och råd i komplexa ställningstaganden.

Enheten fordon och anläggning består av en mekverkstad, skyltverkstad och anläggningsverkstad. Enheten innefattar även en fordonsorganisation som ansvarar för personbilarna som används inom Region Gotlands verksamheter. I mekverkstaden genomförs reparationer och underhåll av fordon, maskiner och utrustning. Skyltverkstaden tillverkar skyltar och material som används av verksamheterna inom Region Gotland. I anläggningsverkstaden sköter man om utrustning, lekplatser och andra anläggningar i utemiljöer som ägs av Region Gotland för att erbjuda allmänheten en trivsam park-, natur- och stadsmiljö. Enheten har 17 anställda, varav två arbetsledare som leder och fördelar det dagliga arbetet. Enheten är en resultatenhet och kunderna är många av Region Gotlands verksamheter.

Dina arbetsuppgifter
I rollen som enhetschef har du det strategiska och operativa ledningsansvaret för enheten, där en central del av arbetet är att föra en kontinuerlig dialog med kunden för att utforma, utveckla, följa upp och återrapportera uppdragen. Du har ansvar för enhetens medarbetare, ekonomi och arbetsmiljö, vilket innebär att du leder och utvecklar personalen genom bland annat medarbetar- och lönesamtal, kompetensplanering och ett aktivt arbete för en god arbetsmiljö och trivsel.

Du ansvarar även för att verksamheten fungerar väl i vardagen. Vidare ingår det i ditt uppdrag att utveckla och revidera rutiner samt samverkansprocesser. Du är direkt underställd avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp, där du tillsammans med kollegor bidrar till att driva och utveckla avdelningen. Rollen kräver ett affärsmässigt fokus, särskilt när det gäller upphandlings- och avtalsfrågor.

Vem är du?
Vi söker dig som har en relevant eftergymnasial utbildning och ledarskapsutbildning. B-körkort är ett krav, liksom dokumenterad ledarerfarenhet och erfarenhet från liknande verksamhet. Du har även erfarenhet av att leda förbättrings- och utvecklingsarbete.

Det är meriterande om du har genomgått arbetsmiljöutbildning eller arbetsrättsutbildning. Chefserfarenhet är också en fördel, liksom tidigare arbete i en politiskt styrd organisation. Vi ser gärna att du har arbetat utifrån ett affärs- och verksamhetsperspektiv samt har erfarenhet av inköp och upphandling.

Vi söker en tydlig och trygg ledare som har förmågan att skapa engagemang genom delaktighet. Du är självgående, resultatinriktad och arbetar strukturerat för att nå uppsatta mål. Du har en god förmåga att samarbeta, är lyhörd och har ett affärsmässigt synsätt med fokus på kostnadseffektivitet och resultat. Du möter andras behov med ett lösningsorienterat och serviceinriktat förhållningssätt.

Varmt välkommen med din ansökan!

Om teknikförvaltningen



Som en del av Region Gotland förvaltar och utvecklar teknikförvaltningen infrastruktur med hög driftssäkerhet och inriktning mot ett hållbart samhälle. Vi erbjuder även försörjningstjänster för Region Gotlands verksamheter. Tillsammans arbetar vi med medborgare, näringsliv och regionens verksamheter i centrum.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Jag söker nu flera assistent som kan hoppa in tills slutet av augusti som
sommarvikarie. Vi kommer överens om omfattning tillsammans.

Jag tycker om att vara ute och bada, åka till stranden eller göra utflykter
och är en mycket aktiv tjej i 40-årsåldern. Jag gillar också att umgås med mina
vänner. På vardagarna är jag på min dagliga verksamhet så då följer du mig
dit. Din arbetsplats kommer bli där jag befinner mig.

Det är bra om du har körkort, men ej ett krav

Det är meriterande om du har erfarenhet av personlig assistans eller liknande
men det är inget krav eftersom du kommer att genomgå introduktion med erfarna
assistenter för att skapa bästa förutsättningarna för att lyckas i din roll som
min assistent. Ditt jobb är att assistera mig med det som jag skulle göra själv
utan min funktionsnedsättning, på det sätt som jag önskar. Jag ser gärna att du
som söker är kvinna pga. arbetets integritets nära natur.

Arbetstid: Omfattning enligt överenskommelse. Arbetspass förekommer dag, kväll,
natt och helg.

Tillträde: Betald introduktion kan påbörjas omgående



Om rekryteringsprocessen: Vi tar löpande kontakt med intressanta kandidater och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi alltid en bakgrundskontroll innan anställning.

Om JAG som arbetsgivare: Vi har kollektivavtal med Kommunal och erbjuder alla anställda betald introduktion, fortbildning och friskvårdsbidrag. Som anställd i JAG gör du skillnad varje dag. Läs mer om oss på JAG.SE






Vi är Sveriges största privata assistansanordnare som drivs utan vinstsyfte. Assistansen är särskilt utformad för personer med flera stora funktionsnedsättningar där en är den intellektuella förmågan. Organisationen har en stark ideologisk förankring som bottnar i alla människors lika värde. Namnet JAG valdes för att symbolisera varje assistansanvändares rätt att vara huvudperson i sitt liv, oavsett funktionsnedsättning. Vi finns i hela Sverige och har systerbolag i Norge och Finland.

Välkommen till oss du också! Visa mindre

Forenede Service är en del av den danska Forenede-koncernen och har varit etablerade i Sverige sedan 1998.

Att vara ett stort företag med det lilla familjeföretagets anda är viktigt för oss. Vi är ett ledande serviceföretag, men har inte glömt de värderingar som har tagit oss dit vi är i dag - närhet till kunden och närhet till våra medarbetare.

Hos oss är alla jobb lika viktiga och vi står stadigt i vår ambition att städa och putsa fönster bäst. På Forenede Service bryr vi oss om varandra och har en hjälpsam kultur där trivsel och engagemang är i fokus.Som person är du serviceinriktad, noggrann och ansvarsfull. Du har god social kompetens och trivs lika bra med självständiga arbetsuppgifter som att tillsammans med kollegor hjälpas åt att lösa en uppgift. Det tillhör vardagen att arbeta under viss tidspress varför du bör trivas med att ha mycket att göra och kan planera ditt arbete.

För att förstå instruktioner och kunna kommunicera med våra kunder är det ett krav att du kan svenska i tal och skrift. 

Utbildning inom städ är meriterande. 

Tjänsten är på deltid och arbetstiden är förlagd till dagtid.

Det är en fördel om du har B-körkort.

Notera att vi innan anställningens start kommer att göra en kontroll ur belastningsregistret. 

Som anställd hos Forenede Service finns goda utvecklingsmöjligheter för rätt person. Samtliga anställda erbjuds friskvårdsbidrag och nyanställda utbildas i vår yrkesskola för att få rätt förutsättningar i den nya rollen. 

Vi arbetar med löpande urval så var snabb in med din ansökan! Visa mindre

Kollektivavtal:
Vi är medlem i Tjänsteföretagens Arbetsgivarförbund genom Almega och vi har gällande kollektivavtal för branschen.

Vi erbjuder dig:
- Konkurrenskraftiga löner 
- Bästa marginal när du fakturerar
- Friskvårdsbidrag
- Arbeta som underkonsult via eget bolag
- Konsultchefer som har kompetens och erfarenhet inom vården
- Sjuklön
- Tjänstepension
- Inskolning vid nytt uppdrag
- Vi är rikstäckande och erbjuder dig uppdrag i hela Sverige
- Flexibla arbetstider

Är du intresserad så tveka inte att höra av dig till oss. Vi är här för att hjälpa just dig! Visa mindre

Jag är en kvinna i 50- års åldern som är bosatt i Visby och som nu söker assistenter dagtid, kvällar och nätter!



Jag har diabetes som behandlas med insulinpump och en nervsjukdom som bland annat gjort mig rullstolsburen samt givit mig kronisk nervsmärta, kognitiv påverkan och diverse andra symtom.


Arbetet består av att hjälpa mig med diabetesbehandling (dock inte sprutor), administrera mediciner, vara mina ''armar och ben''; utföra alla sedvanliga hushållsuppgifter; ledsagning i stad och natur; hjälp av skötsel av mina djur; hjälpa mig vid bland annat kontakter med myndigheter, läkarbesök etcetera. Man ska även vara behjälplig med administrativa uppgifter, viss personlig vård som påklädning, hygien etc.


Sökes


I första hand söker jag manliga assistenter som är lugna och trygga i sig själva, och som ser arbetet som personlig assistent som ett seriöst åtagande. Stor vikt läggs på personlig lämplighet och att vi ''klickar''. Utbildning får du på arbetsplatsen och du bör ha lätt att ta till dig nya kunskaper. Att du pratar och förstår flytande svenska är ett KRAV då jag har en del svårigheter med kommunikation.


Eftersom att jag är känslig för starka lukter är det mycket viktigt att du inte bär starka parfymer, luktar rök eller dylikt. Du bör heller inte vara pälsdjursallergisk eftersom att jag har katter och hund.


Stresstålig
Anpassningsbar
Följsam
Tålmodig
Empatisk

Vi söker dig som kan arbeta Dagar, kvällar samt natt


Utdrag ur belastningsregister kommer att frågas vid intervju. Registerutdraget kan du beställa via denna länk  HVB-hem, e-tjänst | Polismyndigheten Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Omsorg om personer med funktionsnedsättning
Inom omsorgen hjälper vi personer med funktionsvariationer av olika slag.

Vi arbetar för att underlätta och stödja våra brukare till att klara det praktiska i vardagen. Målet är att de skall få ett så självständigt liv som möjligt. Att jobba som personlig assistent innebär att varje dag få göra skillnad för en annan människa.

Till denna tjänst söker vi dig som vill arbeta med en man med ALS som bor i Hangvar och som behöver hjälp och stöd med allt i sin vardag. Det finns hund i hushållet.

Vi söker två assistenter för natt-arbete och fyra assistenter för dag/kväll-arbete.

Dina arbetsuppgifter
Att arbeta som personlig assistent är ett roligt och varierande arbete där du tillsammans med brukarna utför aktiviteter både i och utanför hemmet utifrån deras önskemål, exempelvis handel, sociala tillställningar eller annat som brukaren är intresserad av.

Du stöttar även med exempelvis omvårdnad, hantering av hjälpmedel och personlig hygien. En god fysik är att föredra eftersom det förekommer fysiskt ansträngande arbetsuppgifter. Du arbetar hemma hos brukaren/brukarna som har beviljats personlig assistans enligt LSS (lag om stöd och service till vissa funktionshindrade) och SFB (socialförsäkringsbalken).

Vem är du?
Vi ser gärna att du har någon form av pedagogisk utbildning och/eller omvårdnadsutbildning. Det är meriterande om du tidigare arbetat som personlig assistent eller inom omsorg om personer med funktionsnedsättning, inom barnomsorgen eller inom vården. Körkort är ett krav.

Vi söker dig som är serviceinriktad och har ett genuint intresse av att arbeta med människor. Du är trygg i dig själv och kan skilja på det personliga och professionella. Du har god förståelse för människors olika förutsättningar samt förmåga att snabbt ändra förhållningssätt och anpassa dig till olika situationer.

Du behöver även ha god samarbetsförmåga, ett gott omdöme och vara bra på att kommunicera. Det är viktigt att du är trygg i det svenska språket, i både tal och skrift, då all kommunikation och dokumentation sker på svenska. 

Provanställning kommer att tillämpas.

Intervjuer sker löpande så välkommen med din ansökan redan idag!

Vid kallelse på intervju ska du visa upp dokumentation på att du får lov att arbeta i Sverige. Giltig dokumentation är pass eller personbevis, länk till skattemyndigheten: https://www.skatteverket.se/privat/folkbokforing/bestallpersonbevis.4.18e1b10334ebe8bc80003671.html

Innan anställning behöver du inkomma med belastningsregister, länk till belastningsregistret: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/

Om socialförvaltningen



Som en del av Region Gotland arbetar vi på socialförvaltningen med sociala insatser som rådgivning, stöd och behandling. Våra verksamhetsområden är socialtjänst, hemsjukvård, äldreomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning på hela Gotland. Dygnet runt möter vi människor i alla åldrar och med olika behov; barn, familjer, vuxna och äldre. Tillsammans möjliggör vi goda förutsättningar till vård, stöd och service genom hela livet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Vi söker 2 grill kockar och 2 ytligare kassa personal till våran restauranger. Du ska tycka om att jobba i grupp och vara stress tålig. Tjänsten är heltid med varan helg och kvällar.
Våra restauranger Skarphäll, Hamnen, stora Torget. Visa mindre

Vill du arbeta tillsammans med svenska myndigheter inom rättskedjan för att bidra till en rättssäker hantering av frihetsberövande personer? Securus är ett bolag som arbetar tillsammans med myndigheter för att hantera bemanningen av arrester och temporära polisiära bevakningar. Om du vill jobba med en meningsfull uppgift som stärker och gör vårt samhälle tryggare kan tjänsten som arrestantvakt vara rätt för dig.
 
Vi söker dig som är utbildad väktare och som vill arbeta som arrestantvakt i Visby. Som förordnad arrestantvakt arbetar du primärt i arresten tillsammans med kollegor och sköter driften av arresten samt utför bevakning och tillsyn av intagna. Securus uppdrag innefattar även att vid behov bevaka temporära objekt som uppkommer vid misstanke om brott samt utför transporter kopplat till verksamheten i arresten. För att du ska få rätt förutsättningar att lyckas i tjänsten arbetar vi tillsammans med aktuell myndighet och ger dig den utbildning och handledning som behövs.
 
Vi söker både dig som vill arbeta utifrån schema, antingen heltid eller deltid, och dig som vill jobba vid behov. Arresten bemannas av Securus personal dygnet runt. Då vi ansvarar för bemanningen av flertalet arrester i Sverige finns möjligheten för dig som vill resa att även arbeta temporärt på andra orter än din primära arbetsort.

Kvalifikationer för tjänsten

Vi söker dig som vill arbeta som väktare eller arrestantvakt. Eftersom Securus är ett säkerhetsklassat företag som till stor del arbetar mot offentliga myndigheter genomförs en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen.

För tjänsten krävs svenskt medborgarskap och obehindrade kunskaper i svenska i både tal och skrift. Tjänsten innebär emellanåt att ta del av och förmedla nödvändig information vid myndighetens hanterande av frihetsberövade personer. Du behöver även kunna tala och förstå engelska.
 
Det är meriterande om du är utbildad arrestantvakt och har erfarenhet av att ha arbetat i en arrest eller likvärdig verksamhet.
 
Övrig information
Arbetsgivare: Securus Säkerhet i Sverige AB
Start: Enligt överenskommelse efter godkänd säkerhetsprövning
Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande provanställning
Arbetstidsmått: Enligt överenskommelse; heltid, deltid eller vid behov
Lön: Enligt kollektivavtal mellan Säkerhetsföretagen och Svenska Transportarbetareförbundet
 
Om du har frågor är du välkommen att kontakta oss via epost till [email protected]. Urval och intervjuer kommer ske löpande, vi ser fram emot din ansökan! Notera att vi ej tar emot ansökningar via mail utan endast via annonsen. Klicka på ”ansök här”.



 

 

 





Securus har med mer än 20 år i branschen och över 500 medarbetare blivit ett av Sveriges mest spännande säkerhetsbolag. Vi arbetar främst tillsammans med svenska myndigheter inom rättskedjan. På Securus arbetar vi med visionen att bidra till ett tryggare samhällsklimat. De kommande åren planerar vi att utveckla och växa Securus till en av de mest betydande aktörerna inom säkerhet och trygghet. Vill du vara mer än bara ett anställningsnummer? Ansök då redan idag!
Vi bygger samarbeten för ett tryggare samhälle. Visa mindre

Innovitaskolan består av 27 för- och grundskolor skapade för framtidens behov. Vi kombinerar traditionell undervisning med moderna verktyg och metoder för att ge våra barn och elever kompetenser och rätt förutsättningar i en föränderlig värld. Innovitaskolorna finns i hela Sverige, från Kalix i norr till Landskrona i söder. Innovitaskolan är en del av AcadeMedias grundskolor.

Detta söker vi:
Vi söker dig som är utbildad lärare i trä- och metallslöjd samt teknik.

Vi erbjuder:
En tillsvidareanställning på 100% där du undervisar alla årskurser från år 3-9 i slöjd samt år 7-9 i teknik.
Du kommer att tillsammans med vår textillärare planera och genomföra all undervisning i slöjd.
Undervisningen i slöjd sker i halvklass i alla årskurser.
Mentorskap på högstadiet ingår i tjänsten.

Om verksamheten:
Innovitaskolan Visby är en fristående verksamhet för elever i årskurserna F-9. Skolan startade 2002 under namnet Atheneskolan och är en inarbetad verksamhet med hög nöjdhet hos elever, vårdnadshavare och personal. Hos oss finns förskola och skola med sammanlagt 540 barn och elever. Kreativitet, nyfikenhet och hög ambition präglar vår verksamhet och har de senaste åren bidragit till elevernas goda kunskapsutveckling och trivsel.

Skolan har två parallella årskurser från förskoleklass till år 9. Mentorslag, ämneslag och arbetslag är kärnan i verksamheten och vi arbetar med fokus att skapa likvärdiga och goda förutsättningar för elevens lärande. Elevhälsoarbetet är inarbetat på enheten och innefattar centralt stöd från huvudman. Inom elevhälsan finns möjlighet att fördjupa sig inom olika områden och tillsammans med teamet fortsätta utvecklingen av undervisning och skolmiljö för att varje elev skall nå så långt som möjligt. En verksamhet för varje framtid.

På Innovitaskolan Visby arbetar vi tillsammans och det kollegiala samarbetet tar sig många uttryck och former. Här har du chans att utvecklas i din yrkesroll och tillsammans med elever, kollegor och skolledning utveckla verksamheten. Vi har tilltro och höga förväntningar både på eleven och varandra.

Inom Innovitaskolorna arbetar vi med tre gemensamma koncept: Balance, Explore och Innovate. Samtliga koncept syftar till att förbereda och rusta eleverna för framtiden. 27 Innovitaskolor finns inom landets gränser. Här finns forum för kollegialt samarbete, nytänkande och gemensamma utmaningar.

Låter detta intressant?
Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100%. Du söker tjänsten genom att klicka på knappen ”ansök” nedan. Vi tar inte emot ansökningar via post eller mail. Urval och intervjuer sker löpande så skicka gärna din ansökan till oss så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är 250605. Tillträde från 250806.

Om du har frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta
Eva Sjögren bitr rektor tel 04098-200971 eller [email protected]

Välkommen med din ansökan

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen. Pysslingen Skolor är en del av AcadeMedia, Nordens största utbildningsföretag. Vi är verksamma i hela utbildningskedjan; förskola, grundskola, gymnasium och vuxenutbildning. Visa mindre

Särnmark är ett av Sveriges äldsta företag inom personlig assistans och grundades av nuvarande ägare i början av 1990-talet. Vi arbetar med utgångspunkt i en tydlig och uttalad värdegrund och vår främsta drivkraft är att skapa de bästa förutsättningarna för en individanpassad personlig assistans utifrån varje persons unika behov. Särnmark har idag över 3500 medarbetare och våra kunder och medarbetare finns över hela Sverige. Särnmarks huvudkontor ligger i Sundbyberg men vi har även kontor i Uppsala, Gävle, Malmö, Linköping, Kinna, Uddevalla, Göteborg, Karlstad och Visby.

Om jobbet som personlig assistent
Vi söker ännu ett par sommarvikarier som personlig assistent till kunder som bor i Visby.
Som personlig assistent arbetar du nära en person med funktionsnedsättning i dennes dagliga liv. Du assisterar och stöttar personen både i vardagen och på fritiden. Din arbetsplats är där kunden befinner sig och dina arbetsuppgifter innebär övergripande att du assisterar kunden så att kunden får förutsättningar att leva det liv som hen önskar.
Vi söker dig som är ansvarsfull, lyhörd och har lätt för att lära dig nya arbetsuppgifter. På Särnmark får du alltid introduktion hos kunden samt tillgång till utbildning  om rollen som personlig assistent.
Arbetsuppgifter
Dina arbetsuppgifter beror på kundens behov och livsstil. De kan innebära allt ifrån personlig hygien, assistans vid förflyttningar, hushållarbete, matlagning till att assistera kunden på jobbet eller vid aktiviteter utanför hemmet. På sommaren är arbetet ofta mer omväxlande med utflukter exempelvis till bad, konserter eller andra evenemang.
Om anställningen
Som vikarie är anställningsformen Anställning per arbetad timme och löneformen är timlön. Arbestiderna varierar utifrån kundens behov: dag, kväll, natt (aktiv samt jour), vardag som helg. Till vissa av tjänsterna krävs det att du har körkort och tillgång till bil. Lön och övriga anställningsvillkor enligt kollektivavtal Personlig assistans, Vårdföretagarna - Kommunal.
Så här ansöker du
Du ansöker genom att klicka på knappen "ansök" till höger på sidan och svara på ett antal urvalsfrågor. Du ska även bifoga ditt CV. 
Varmt välkommen med din ansökan!
I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna styrka att du har ett permanent uppehållstillstånd i Sverige för att kunna få anställning i Särnmark. När du ska arbeta som personlig assistent behöver du också kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du får börja arbeta. Du beställer registerutdraget via Polisens hemsida, här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna styrka att du har ett permanent uppehållstillstånd i Sverige för att kunna få anställning i Särnmark.

Om du söker arbete som personlig assistent hos ett barn som är under 18 år behöver du också kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du får börja arbeta.
Du beställer registerutdraget via Polisens hemsida, här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Mark och exploatering
Avdelning mark och exploatering ansvarar för Region Gotlands mark- och exploateringsverksamhet.

Vi skapar förutsättningar för byggande genom att förbereda mark och bygga allmänna anläggningar. Vi ansvarar bland annat för Region Gotlands exploateringsprojekt, markfrågor och bistår med expertkunskap inom flera delar inom samhällsbyggnadsprocessen, exempelvis inom detaljplanering och översiktsplanering. 

På avdelningen finns ingenjörer inom mark, exploatering och miljö, mark- och exploateringsstrateg, projektchef, projektutvecklare och verksamhetsutvecklare. Avdelningen består av 16 medarbetare. Vill du vara med och bidra till framtidens Gotland? Välkommen att bli en av oss!

Dina arbetsuppgifter
Vi söker dig som vill arbeta som projektcontroller mot mark- och exploateringsverksamheten i stadsutvecklings-, exploaterings- och försäljningsprojekt. Vårt största projekt där tjänsten har sin tyngdpunkt är Stadsutveckling Visborg.

Som projektcontroller arbetar du med att säkerställa och vara aktiv i arbetet med exploateringsplan och budget, mål- och budget, årsredovisning, samt prognoser och uppföljning av ekonomi, verksamhet, projekt och avtal.

Du ansvarar för att ta fram exploateringskalkyler och har ett helhetsgrepp över dessa. En viktig del av din roll innebär också att proaktivt utföra ekonomiska analyser och utredningar av konsekvenserna vid förändrade förutsättningar i projekt, och att föreslå alternativa upplägg.

Du bidrar till att säkerställa korrekt fördelning av kostnader inom projekten och arbetar aktivt för att säkerställa att dokumentation sker i enlighet med regionens projektmodell i våra stödsystem.

Vidare är du samordnare mot avtalsparter och fungerar som den huvudsakliga kontaktpersonen för projekten. I din roll ger du stöd i avtals- och ekonomifrågor till chefer och projektledare på både operativ, taktisk och strategisk nivå.

Projekt inom mark- och exploatering kan variera i storlek och komplexitet och fokus ligger kring exploateringsredovisning.

Vem är du?
Vi söker dig med akademisk examen inom ekonomi. Du har erfarenhet av att arbeta med och/eller att stödja verksamhet inom avtal, ekonomi och redovisning. Du har goda kunskaper och erfarenhet av att arbeta med ekonomiska system och har mycket goda kunskaper i Excel. Vi ser det som meriterande om du har ledarerfarenhet, erfarenhet av att vara controller inom exploatering inom offentlig verksamhet och av att arbeta som controller i en stödjande roll till chefer. 

För att lyckas i rollen som controller behöver du vara affärsmässig, lösningsorienterad, strukturerad, självgående och drivande, ha god analytisk förmåga och vara noggrann. Uppdraget ställer krav på samarbetsförmåga och självständighet. Då uppdraget är komplext behöver du kunna se helheter och samband. Du behöver vara lyhörd och skapa delaktighet och vara duktig på att kommunicera och kunna vara kravställande mot våra avtalsparter. Det är också viktigt att du vill arbeta i en stödjande roll tillsammans med chefer och medarbetare. 

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Om samhällsbyggnadsförvaltningen



Som en del i Region Gotland skapar samhällsbyggnadsförvaltningen grunden för Gotlands framtid. Med fokus på hållbarhet, rättssäkerhet och kvalitet arbetar vi för en levande livsmiljö som möter både dagens och morgondagens behov. Våra arbetsområden är mark- och exploatering, geografiska information, översikts- och detaljplaner, bygglov, miljö-och hälsoskydd samt för livsmedelsinspektion och alkoholtillstånd.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Tolkcentralen
Vill du vara delaktig i människors vardag, varje dag? Välkommen till ett spännande och utvecklande jobb hos oss på Tolkcentralen Gotland.

Tolkcentralen ingår i kommunikationsenheten tillsammans med Got-IT resurscenter, hörselvård, logopedmottagning och syncentral och har ett gott och nära samarbete med övriga verksamheter.
På Tolkcentralen arbetar två teckenspråkstolkar och två skrivtolkar samt även ett par timanställda skrivtolkar.

Vi erbjuder tolkservice till personer på Gotland som är döva, dövblinda, hörselskadade och vuxendöva. Vi ger tolkning i olika vardagssituationer, till exempel vid sjukvårdsbesök, arbetsplatsträffar, myndighetskontakter, familjeangelägenheter och fritidsaktiviteter.

Om intresse finns kan tillsvidaretjänsten eventuellt kombineras med anställning inom bildtelefoni 50% hos NerikeTolkarna AB på Gotland. Kontaktperson: Maria Frendberg, tel: 0735-14 54 12.

Vid behov kan eventuellt hälso- och sjukvårdsförvaltningens Bostadsservice vara behjälplig med bostad till en början.

Dina arbetsuppgifter
Du kommer att självständigt utföra tolkuppdrag genom förberedelse, tolkning och efterarbete. Du medverkar också i verksamhetens utveckling genom att aktivt delta i olika förbättringsarbeten.
Arbetet är förlagt dagtid men även kväll och helg med flexibelt schema.

Eftersom vi är en liten tolkcentral ingår även samordning tillsammans med vår samordnare och övriga kollegor.

Vem är du?
Du ska ha genomgått en av TÖI eller MYH godkända teckenspråkstolkutbildningar och vi ser gärna att du är auktoriserad via Kammarkollegiet. B-körkort krävs för tjänsten.

Tidigare erfarenhet av att arbeta som tolk är meriterande och har du trippelkompetens (teckenspråk-, dövblind-, skrivtolk) är det fördelaktigt.

Du ska ha mycket god samarbetsförmåga samtidigt som du måste kunna arbeta självständigt.
Din förmåga till kommunikation bygger på ett resonerande arbetssätt, både före och efter uppdrag.

Du ska ha en hög språklig nivå och förmåga till nivåanpassning samt kunna ställa om till nya förutsättningar då schemat ofta kan behöva läggas om med kort varsel. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet

Inför beslut om anställning görs bakgrundskontroll genom utdrag ur belastningsregistret.

Om hälso- och sjukvårdsförvaltningen



Som en del av Region Gotland ansvarar hälso- och sjukvårdsförvaltningen för att en hälsofrämjande sjukvård och tandvård tillhandahålls på lika villkor till de som bor och vistas på Gotland. Vi förbättrar människors vardag, varje dag. Tillsammans utvecklar vi hälso- och sjukvården nära patienten. Vi skapar trygghet genom respekt, integritet och tillgänglighet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Hemsjukvården
När sjukdom eller funktionsnedsättning gör det svårt för patienter att besöka vårdcentralen eller lasarettet, finns vi i hemsjukvården där för att erbjuda omsorgsfull sjukvård direkt i patientens egna hem.

Hemsjukvården på Gotland är en enhet med driv och hög utvecklingstakt som tillgodoser patienternas behov av vård och rehabilitering på särskilt boende och i ordinärt boende. Målet med hemsjukvården är god och säker vård där patienterna känner sig trygga, delaktiga och väl bemötta. Hemsjukvården planeras utifrån geografiska områden med multiprofessionella team med fysioterapeuter/sjukgymnaster, distriktssköterskor/sjuksköterskor, arbetsterapeuter, rehabiliteringsassistent och undersköterskor. Hemsjukvården som arbetsplats kännetecknas av ett gott klimat med högt i tak och stolta medarbetare vilket också speglar sig i våra återkommande resultat från medarbetarundersökningar.

Då vi har flertalet fysioterapeuter/sjukgymnaster inom hemsjukvården finns goda möjligheter till samarbete, gemensam- och individuell utveckling samt mentorskap och internutbildning. Vi värnar om en god arbetsmiljö och ger stor möjlighet att påverka arbetstider och sysselsättningsgrad. Totalt är vi cirka 80 medarbetare fördelade på tre olika team runt om på ön och just nu söker vi två nya fysioterapeutkollegor till våra team. En av tjänsterna är tillsvidare och en ett längre vikariat. Kan det vara du?

Dina arbetsuppgifter
Uppdraget innebär att du utför rehabiliteringsinsatser i patienternas hemmiljö, med målet att ge varje patient förutsättningar till ökad självständighet och delaktighet. Arbetet är fritt och självständigt och du planerar själv dina arbetsdagar i samråd med dina kollegor.

Arbetsuppgifterna innefattar bedömning, behandling och uppföljning av fysioterapeutiska insatser inom hemsjukvården. En del av arbetet består av handledning och instruktioner till vårdpersonal i vardagsrehabiliterande åtgärder. Arbetet utförs i nära samarbete med arbetsterapeut där ni tillsammans genomför hembesök och ansvarar för ett geografiskt område. Du samarbetar tätt med hemsjukvårdens sjuksköterskor/distriktssköterskor och samverkar med hemtjänst/omvårdnadspersonal, samt med andra aktörer som till exempel biståndshandläggare, primärvård och slutenvård.

Vem är du?
Du som söker är fysioterapeut/sjukgymnast med svensk yrkeslegitimation, B-körkort erfordras.

Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av rehabiliteringsinsatser inom hemsjukvård.

Då det i rollen ingår utbildning/handledning av omvårdnadspersonal är det viktigt att du har ett pedagogiskt förhållningssätt. Du kan även uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska samt har för tjänsten relevanta IT-kunskaper. Arbetet ställer krav på din förmåga att kunna planera den egna dagen, prioritera arbetsuppgifter, göra självständiga bedömningar och dokumentera. Eftersom vi arbetar i tvärprofessionella team är det viktigt att du trivs med teamarbete och är bra på att samarbeta tillsammans med andra för att uppnå uppsatta mål.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet där regionens värdegrund förtroende, delaktighet och omtanke är vägledande för vårt arbete och förhållningssätt.

Om socialförvaltningen



Som en del av Region Gotland arbetar vi på socialförvaltningen med sociala insatser som rådgivning, stöd och behandling. Våra verksamhetsområden är socialtjänst, hemsjukvård, äldreomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning på hela Gotland. Dygnet runt möter vi människor i alla åldrar och med olika behov; barn, familjer, vuxna och äldre. Tillsammans möjliggör vi goda förutsättningar till vård, stöd och service genom hela livet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Vi söker nu pizzabagare till vår restaurang i Fårösund, Gotland. Vi söker dig som kan baka och göra pizzor från grunden, ge hög kvalitet och en smakupplevelse. Du ska vara stresstålig då tempot under högsäsongen är högt. Bra om du är självgående och samtidgt kan samarbeta bra i grupp med de andra avdelningarna(kök och servis). Visa mindre

Vilka är vi

Gotlands tingsrätt är en av Sveriges minsta domstolar med drygt 15 anställda. Vi strävar efter att ge medborgare och parter en rättvis prövning och vårt uppdrag är att avgöra brottmål, tvistemål och ärenden på ett effektivt och rättssäkert sätt.


Domstolen arbetar aktivt med att vara en öppen och nytänkande arbetsplats med engagerade medarbetare.


”Jag gillar utmaningen i arbetet, att saker kan vända helt plötsligt och att man måste styra om dagen. Mina kollegor är också väldigt viktiga. Vi har roligt på jobbet. Rättsväsendet är spännande och det känns att jag är en del av något större”. Så här beskriver en medarbetare sitt arbete och varför hen trivs så bra i sin roll vid Gotlands tingsrätt.


Arbetet innebär

Som domstolshandläggare arbetar du inom domstolens målhantering. Du arbetar i huvudsak med att registrera nya mål och andra handlingar, sköta skriftväxling, kalla till förhandlingar och expediera domar och beslut. Du ansvarar även för inkommande post.


Vidare hanterar du också beställningar av allmänna handlingar och arbetar med hantering av akter i avgjorda mål, bevakning och registrering av delgivning och laga kraft samt handläggning av överklaganden till hovrätten. I arbetet ingår även sortering och arkivering av handlingar.


Arbetet är självständigt och du utför det under eget ansvar tillsammans med dina kollegor. Du arbetar nära tillsammans med andra domstolshandläggare och med domstolens jurister (domare och notarier). Du har mycket kontakt med parter och allmänhet framförallt via telefon och skrift.


Vi söker dig som


• har slutförd och godkänd gymnasieutbildning med slutbetyg/examensbevis eller likvärdig utbildning,

• har erfarenhet av arbete vid domstol med motsvarande arbetsuppgifter som anställningen innebär,

• har mycket goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift,

• har god datorvana.


I arbetet kan oväntade situationer uppstå vilket innebär att du behöver vara noggrann och ha ett flexibelt förhållningssätt. Du kan med kort framförhållning behöva prioritera om dina arbetsuppgifter samtidigt som du har förmåga att lära dig nya arbetsuppgifter. Det är viktigt att du är ansvarsfull och mån om att hanteringen med våra mål går rätt till.


Du ser möjligheter i stället för att fokusera på problem och du tycker det är viktigt att vara prestigelös. Du har en god samarbetsförmåga och är serviceinriktad.


För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer krav på att du följer gällande lagar. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper, lämplighet och förutsättningar att fungera bra vid vår domstol.


Vi erbjuder dig

Ett intressant, ansvarsfullt och utvecklande arbete i en spännande och samhällsviktig verksamhet. Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och som arbetsgivare är vi måna om att våra medarbetare mår bra, trivs och därmed bidrar till domstolens utveckling.


Som anställd inom Sveriges domstolar erbjuds du fördelaktiga villkor och goda möjligheter till kompetensutveckling. Våra förmåner inom friskvård omfattas av friskvårdstimme och friskvårdsbidrag. Vi har även arbetstidsminskning i samband med helgdagar samt goda semester- och pensionsvillkor.


Övrigt

Vi söker en domstolshandläggare på ett vikariat med start så snart som möjligt efter överenskommelse, till och med 31 december 2025. Anställningen är på heltid, men en eventuell annan omfattning kan diskuteras. 


Distansarbete går att tillämpa på detta vikariat.


Bifoga ditt gymnasiebetyg, eventuellt betyg/examensbevis, CV samt personliga brev i din ansökan.


Sista ansökningsdag är 23 maj 2025. Är du intresserad? Sök redan idag!


För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter.


Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Vi söker nu en assistent till tjej i 20 årsåldern bosatt straxt utanför Hemse på söra Gotland.
Vi söker någon som vill jobba extra Fredagar 8-17 
Vår kund har inget tal, hon kommunicerar med tecken. Du som söker skall ha erfarenhet av det.
Vår kund gillar att pussla, titta på film och pyssla
Vår kund har epilepsi.
 
 
Djur finns i hemmet.
 
Kökort och bil är ett krav eftersom kund är bosatt utanför kollektivtrafiklinje. 


Företagsinformation

Assistans på Gotland AB
Vi är ett litet gotländsk företag som tillhör Humana Assistans, vårt kontor hittar du i Visby på Herkulesvägen. På vårt mysiga kontor hittar du 6 anställda, 4 som tillhör Assistans på Gotland och 2 som tillhör Humana Assistans.
 
Vi har förmånen att ha vår egen jurist som arbetar 100% på vårt kontor. Hon heter Ida och hjälper dig som önskar hjälpa att söka assistans men är även behjälplig för de kunder som redan har assistans.
 
För oss är assistenterna vår största resurs och enormt betydelsefulla.  Har du ett stort hjärta, praktiskt handlag och lust att göra skillnad för en medmänniska? Är du bra på att läsa av vad andra behöver och kan ”verka utan att synas”? Då kan det vara dig vi vill anställa!
 
Vi på Assistans på Gotland har kollektivavtal och erbjuder alla anställda betald introduktion, fortbildning och friskvårdsbidrag. Visa mindre

Innovitaskolan består av 27 för- och grundskolor skapade för framtidens behov. Vi kombinerar traditionell undervisning med moderna verktyg och metoder för att ge våra barn och elever kompetenser och rätt förutsättningar i en föränderlig värld. Innovitaskolorna finns i hela Sverige, från Kalix i norr till Landskrona i söder. Innovitaskolan är en del av AcadeMedias grundskolor.

Detta söker vi:
Vi söker i första hand dig som är utbildad speciallärare eller specialpedagog. Kompetens och vilja att undervisa matematik i mindre grupp är meriterande, likaså känslan och drivet att arbeta med högstadieelever.

Vi erbjuder:
En tillsvidareanställning på 100% där arbete i skolans studio för äldre elever är en del av uppdraget. Arbetet i studion kombineras med särskilt stöd, undervisning och/eller elevhälsoarbete. Tjänstens exakta utformning finns möjlighet att forma tillsammans efter verksamhetens behov och egna önskemål. Tjänsten är idag en del av skolans elevhälsoteam där alla professioner och finns representerade så som fler specialpedagoger och speciallärare samt kurator, skolsköterska, psykolog och skolläkare.

Om verksamheten:
Innovitaskolan Visby är en fristående verksamhet för elever i årskurserna F-9. Skolan startade 2002 under namnet Atheneskolan och är en inarbetad verksamhet med hög nöjdhet hos elever, vårdnadshavare och personal. Hos oss finns förskola och skola med sammanlagt 540 barn och elever. Kreativitet, nyfikenhet och hög ambition präglar vår verksamhet och har de senaste åren bidragit till elevernas goda kunskapsutveckling och trivsel.

Skolan har två parallella årskurser från förskoleklass till år 9. Mentorslag, ämneslag och arbetslag är kärnan i verksamheten och vi arbetar med fokus att skapa likvärdiga och goda förutsättningar för elevens lärande. Elevhälsoarbetet är inarbetat på enheten och innefattar centralt stöd från huvudman. Inom elevhälsan finns möjlighet att fördjupa sig inom olika områden och tillsammans med teamet fortsätta utvecklingen av undervisning och skolmiljö för att varje elev skall nå så långt som möjligt. En verksamhet för varje framtid.

På Innovitaskolan Visby arbetar vi tillsammans och det kollegiala samarbetet tar sig många uttryck och former. Här har du chans att utvecklas i din yrkesroll och tillsammans med elever, kollegor och skolledning utveckla verksamheten. Vi har tilltro och höga förväntningar både på eleven och varandra.

Inom Innovitaskolorna arbetar vi med tre gemensamma koncept: Balance, Explore och Innovate. Samtliga koncept syftar till att förbereda och rusta eleverna för framtiden. 27 Innovitaskolor finns inom landets gränser. Här finns forum för kollegialt samarbete, nytänkande och gemensamma utmaningar.

Låter detta intressant?
Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100%. Du söker tjänsten genom att klicka på knappen ”ansök” nedan. Vi tar inte emot ansökningar via post eller mail. Urval och intervjuer sker löpande så skicka gärna din ansökan till oss så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är 250530. Tillträde 250806.

Om du har frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta
Kristin Nilsson rektor tel 0736207949

Välkommen med din ansökan

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen. Pysslingen Skolor är en del av AcadeMedia, Nordens största utbildningsföretag. Vi är verksamma i hela utbildningskedjan; förskola, grundskola, gymnasium och vuxenutbildning. Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Wisbygymnasiet 
Wisbygymnasiet har cirka 1600 elever och ungefär 185 anställda varav runt 170 är lärare.

Vi erbjuder 16 nationella program, fem introduktionsprogram och ett riksrekryterande program. På Wisbygymnasiet samarbetar vi och tar gemensamt ansvar så att våra elever når examensmålen. Vi sätter laget framför jaget, ser möjligheter till utveckling och talar gott om varandra.

Dina arbetsuppgifter
Vi söker dig som vill stödja elevers utveckling mot utbildningens mål på uppdrag av rektor. Du bedriver både uppsökande verksamhet och stöttar lärare i arbetet med extra anpassningar. Du arbetar främst i direktkontakt med elever efter behov, både i klasser och i mindre grupper. Tjänsten gäller främst matematik men beroende på din övriga kompetens kan även stöttning i andra ämnen ingå.

I tjänsten kan planering, undervisning och bedömning i mindre grupper på nationella program för elever med NPF-diagnoser ingå.

Vem är du?
Du är erfaren och legitimerad lärare i matematik och speciallärare för gymnasieskolan. Du har förmåga att handleda och samarbeta med undervisande lärare och rektor för att utveckla undervisningsmetoder och lärmiljöer. Det är meriterande om du förutom matematik är behörig i svenska eller annat gymnasiegemensamt ämne.

Det är även viktigt att du har erfarenhet av att analysera och undanröja hinder för lärande på skol-, grupp- och individnivå genom ett uppsökande och aktivt arbetssätt. Du besitter även god kunskap om relevant lagstiftning och styrdokument kopplade till särskilt stöd och elevhälsa samt förmåga att arbeta systematiskt och bidra till skolans utveckling genom dokumentation och analys i samarbete med undervisande lärare och rektor.

Du ska vara en lagspelare som värdesätter goda relationer. Du ska vara självgående, ansvarstagande och ha förmåga att anpassa dig till förändrade förutsättningar. Du ska ha en flexibel inställning och arbeta strategiskt samt förebyggande för att identifiera och undanröja hinder i fysiska, sociala och pedagogiska lärmiljöer. I samverkan med lärare, rektor, elevhälsan och övrig personal ska du bidra till att skapa en tillgänglig lärmiljö för alla elever.

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper och erfarenheter.

Om utbildnings- och arbetslivsförvaltningen



Som en del av Region Gotland bidrar vi i utbildnings- och arbetslivsförvaltningen till barns, ungas och vuxnas lärande och utveckling. Vi ansvarar för bland annat förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grund- och gymnasieskola, kulturskola, gymnasie- och vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, ungdomsgårdar samt mottagande och etablering av nyanlända. Tillsammans ger vi möjligheter till ett livslångt lärande.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Ekonomiavdelningen 
Ekonomiavdelningen ansvarar för ekonomistyrning, styrmodell och ledningssystem.

Avdelningen för ekonomi ansvarar också för planerings- och uppföljningsprocessen, budget, intern kontroll, finansiering och förvaltning av ekonomiska medel, redovisning och ekonomiadministration samt samverkansledning och kvalitetsledning. Avdelningen har fyra enheter: ekonomistyrning, ekonomiservice, ekonomistöd samt kvalitet och styrning.

Ekonomidirektören rapporterar till regiondirektören och leder en egen ledningsgrupp bestående av tre enhetschefer inom ekonomiavdelningen. Avdelningen har 45 medarbetare.

Vill du ta dig an uppdraget att stödja en unik region i att skapa en hållbar och effektiv ekonomisk framtid? Du får vara med och forma framtidens styrning i en organisation som gör verklig skillnad.

Om tjänsten
Som ekonomidirektör i Region Gotland får du ett uppdrag med stort strategiskt ansvar i en organisation som spelar en avgörande roll för Gotlands fortsatta utveckling. Du får leda arbetet med att stärka ekonomiavdelningens roll som strategisk partner för regionens verksamheter – med fokus på struktur, tydlighet och effektivitet.

I rollen ingår att utveckla styrmodellen och skapa ett mer sammanhållet system för styrning, planering, uppföljning och kontroll. På kort sikt väntar viktiga reformer av regionens budgetprocess och införandet av månatlig uppföljning av de olika delarna inom regionkoncernen. På längre sikt handlar det om att skapa en styrning som ger ökad transparens, långsiktighet och bra insyn i hur arbetet inom regionen fortskrider.

Dina uppgifter i huvudsak
Som ekonomidirektör har du ett övergripande ansvar för att leda och utveckla regionens styrnings- samt planerings- och uppföljningsprocesser. Du säkerställer att resurser används effektivt och hållbart och att politiska beslutsfattare får relevant och tillförlitlig information för att fatta välgrundade beslut. Du har ett centralt ansvar för regionens styrmodell och fungerar som ett strategiskt stöd till regiondirektören. Genom att samordna styrning, ledning och uppföljning i hela organisationen skapar du tydlighet och struktur. En viktig del i uppdraget är att följa upp alla verksamhetsområden så att regionstyrelsen kan utöva sin uppsiktsplikt på ett effektivt sätt.

Rollen kräver ett proaktivt arbetssätt där du med hjälp av analys, uppföljning och riskidentifiering bidrar med lösningsorienterat stöd till organisationen. Du spelar en nyckelroll i att skapa en ekonomi i balans och följer aktivt upp regionens strategier och mål.

Vem är du?
Du har en civilekonomexamen, alternativt en angränsade examen. Du är en duktig kommunikatör som behärskar svenska och engelska väl både i tal och skrift. Körkort erfodras.

Vi söker dig som har minst fem års bred erfarenhet av strategiskt ekonomiarbete i en stor och komplex verksamhet. För att framgångsrikt ta dig an uppdraget har du mångårig chefs- och ledarerfarenhet, samt erfarenhet av att driva förändringsarbete på strategisk nivå. Du är van att ta initiativ till olika förbättringsarbeten och ser vikten av att kontinuerligt följa resultaten av det arbete som görs. Vidare ser vi att du har god erfarenhet av samverkan med fackliga parter och att skapa goda arbetsmiljöförhållanden.

Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet från ekonomiarbete på kvalificerad nivå i en politiskt styrd organisation. Vidare ser vi gärna att du har erfarenhet av att vara chef över underställda chefer, samt erfarenhet av att leda andra chefer i ett processansvar. Har du erfarenhet av intern tjänsteförsäljning är även det meriterande.

Vi söker dig som är en initiativrik ledare och inte tvekar att ta första steget – du ser möjligheter där andra ser hinder och driver nya initiativ både inom och utanför din roll. Du är en förändringsagent som utmanar det invanda, inspirerar till nytänkande och leder utvecklingsarbete med mod och tydlighet. Du tror på kraften i samarbete och bygger starka relationer där ansvar delas och resultat uppnås tillsammans. Din kommunikation är öppen, tydlig och lyhörd. Med starkt fokus på resultat sätter du ambitiösa mål och arbetar målmedvetet, strukturerat och lösningsorienterat för att nå dem.

Läs mer och ansök via Poolia https://pooliaexecutivesearch.teamtailor.com/jobs/5793227-ekonomidirektor-till-region-gotland

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

WeStaff Sweden är ett stadigt växande konsult- och rekryteringsföretag i Sverige. Vi bemannar nu upp vår kund på Gotland!
Kom till Gotland i sommar och jobba med Sveriges största åkeri.
Detta är ett bra sommarjobb med start i juni-2025, fasta arbetstider på schema dagtid.
Uppdraget är juni, juli, augusti
Kom och jobba med oss! 
Ditt nya jobb WeStaff Sweden söker nu C chaufför till Sveriges största åkeri. Vår kund är belägen centralt på Gotland. Är du en chaufför med hög service-känsla, ordningssinne, noggrannhet och har en glad inställning på jobbet?
Då är detta jobbet för dig! 
Platserna kommer tillsättas och schemaläggas snarast, så sänd in din ansökan redan idag. Uppdraget är väldigt attraktivt med god ersättning. Vi erbjuder en 6 månaders provanställning. 
Arbetsuppgifter
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Vi söker en Chaufför till distributions lastbilar C på Gotland.
Vi söker dig som har erfarenhet av distributions arbete och kundkontakt. Arbetet kräver kvalitets- och service känsla. Det är en förutsättning att du tar hand om din hälsa och har god fysik så att du kan arbeta ergonomiskt. Att du är flexibel, samarbetsvillig och har ett stort engagemang för ditt arbete är något vi värderar högt. Du behöver också ha tidigare erfarenhet av lastbils körning med körkort klass C.
Godset hanteras vanligtvis i burar men även pall och liknande förekommer. Du har trucken som hjälpmedel och har med fördel erfarenhet av att lasta och lossa gods. Säkerhet och ordning står högt på dagordningen, men också ett omhändertagande av lastbilen som du kommer ansvara för.
För rätt person finns det goda utvecklingsmöjligheter hos vår kund. Därför är det viktigt du trivs med att ha kontakt med kollegor, och har en positiv energi. 
Det förekommer tunga lyft under dagarna, god fysik är därför fördelaktigt att ha. 
Arbetstid: Heltids schema mån-fre dagtid
Uppdragsperiod: Juni, Juli, Augusti (denna period arbetar man heltid utan sommarsemester).
Start: Uppdragsperioden startar i juni för rätt person, det krävs ca 1 veckas utbildning innan man kan hantera uppdraget fullt ut. 
Lön: Bra lön enligt kollektivavtal.
Företaget har kollektivavtal.
Kravprofil
Svenskt körkort med C-behörighet
Svenskt YKB
Truckkort (ledstapel)
Digitalt förarkort
Svenska i tal & skrift
God samarbetsförmåga gentemot kunder och kollegor
Kunna jobba sommarperioden juni, juli, augusti-2025
Vara tillgänglig för utbildningsdagar

Vi erbjuder dig Som anställd hos oss på WeStaff Sweden erbjuder vi dig en trygg anställning med kollektivavtal och ett närvarande engagemang.
Din nya arbetsgivare WeStaff Sweden är ett stadigt växande konsult- och rekryteringsföretag inom transport. 
Vi är ett auktoriserat bemanning & rekryteringsföretag.
Våra värderingar är personlig relation, trygghet och långsiktighet i det vi gör varje dag.
WeStaff Sweden erbjuder en mängd olika tjänster i Sverige. Kom och jobba med oss! Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Västra Visbys förskolor
Västra Visbys förskolor är ett av öns sju förskoleområden och innefattar förskolorna Asken, Heden, Humlan, Kabyssen, Linden och Törnekvior.

Förskolornas storlek varierar och det finns även en avdelning som inkluderar platser för barn med funktionsnedsättning. Förskolorna ligger alla centralt i Visby. Förskolan Gotland arbetar tillsammans för att skapa en likvärdig utbildning och undervisning för alla barn i våra förskolor.

Förskoleområdet Västra Visbys förskolor leds av rektor, två biträdande rektorer och en specialpedagog. I vårt ledningsteam arbetar vi tillsammans med våra medarbetare för att skapa en trygg, hållbar och lärorik organisation där vi kan mötta alla barn utifrån deras förutsättningar.

Vi söker nu en ny biträdande rektor som vill bli en del av vårt kompetenta och engagerade team i arbetat att fortsätta leda och utveckla vårt förskoleområde. 

Dina arbetsuppgifter
I rollen som biträdande rektor för Västra Visbys förskolor arbetar du nära din rektor och resten av ledningsteamet för att säkerställa att läroplanens mål och andra styrdokument efterlevs, samt att kommunala beslut och mål som rör förskolan på Gotland genomförs.

Med ett tillitsbaserat ledarskap leder du ett team på 75 medarbetare. Tillsammans med rektor och områdets andra biträdande rektor har du det övergripande ansvaret för personal, budget, arbetsmiljö, verksamhetsutveckling, kvalitetsarbete och det pedagogiska arbetet inom området.

Du samarbetar med vårdnadshavare, social omsorg, andra förvaltningar inom Regionen, myndigheter samt kollegor inom förskola och grundskola för att främja en stark och sammanhållen utbildningsverksamhet.

Du rapporterar direkt till områdets rektor och ingår i ledningsgruppen, där du aktivt bidrar till utvecklingen av förskoleverksamheten, förvaltningen och Region Gotland som helhet.
I ditt dagliga arbete leder du och skapar engagemang utifrån rådande värdegrund, med målet att implementera och utveckla verksamheten enligt ovanstående principer.

Vem är du?
Vi söker dig som är legitimerad förskollärare alternativt lärare samt har arbetslivserfarenhet inom pedagogisk verksamhet. Körkort och tillgång till egen bil krävs för tjänsten.  

Det är meriterande om du har utbildning inom ledarskap, arbetsmiljö och arbetsrätt, av att arbeta som skolledare eller pedagogisk ledare och av att handleda personal och grupper inom pedagogisk verksamhet.

Vi söker en trygg och prestigelös ledare som har förmågan att skapa engagemang genom delaktighet. Du är självgående och arbetar strukturerat och mål- och resultatorienterat. Du samarbetar väl med andra, är lyhörd och kommunikativ, samt hanterar konflikter konstruktivt. Du planerar och organiserar arbetet effektivt, prioriterar rätt och håller tidsramar. Vidare anpassar du dig smidigt till förändringar och ser möjligheter i nya förutsättningar.

Om utbildnings- och arbetslivsförvaltningen



Som en del av Region Gotland bidrar vi i utbildnings- och arbetslivsförvaltningen till barns, ungas och vuxnas lärande och utveckling. Vi ansvarar för bland annat förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grund- och gymnasieskola, kulturskola, gymnasie- och vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, ungdomsgårdar samt mottagande och etablering av nyanlända. Tillsammans ger vi möjligheter till ett livslångt lärande.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Vill Du arbeta i företaget med det stora hjärtat? Sätter Du människan och kvaliteten i centrum? Då är Du välkommen till oss på SAAND Assistans AB!



SAAND är verksamma inom personlig assistans, ledsagning samt hushållsnära tjänster. Våra kontor finns idag i Linköping (huvudkontor), Solna, Uppsala, Sundsvall och Örebro.


****************************************************************************************
Vill du bli en ledande del av vårt växande team? Vi söker en Uppdragschef till vår verksamhet inom personlig assistans!
Vi söker en engagerad uppdragschef som vill vara med och utveckla vårt fantastiska team och bidra till att vi fortsätter växa. Rollen innebär ett stort ansvar och spännande arbetsuppgifter, där du både är en nyckelperson för våra uppdragsgivare och en inspirerande ledare för våra assistenter.
Vad du kan förvänta dig hos oss:
Du kommer att vara en central och uppskattad del av vårt team. Vi värdesätter ett gott arbetsklimat där du får frihet att agera självständigt, samtidigt som du har stöd av ett härligt och engagerat team. Vi tror på att arbeta med glädje och ha roligt tillsammans – här kommer du att trivas!

Om rollen:
Som uppdragschef har du ett tvådelat ansvar:


Personlig assistans för uppdragsgivaren: Här ingår bland annat schemaläggning, social dokumentation, genomförandeplaner och mer.


Arbetsledare för assistenterna: Du ansvarar för rekrytering, medarbetarsamtal och uppföljning.



Dina arbetsuppgifter kommer vara både varierande och utmanande, med ett stort fokus på att bygga förtroendefulla relationer och säkerställa hög kvalitet i arbetet. Här är några av de huvudsakliga arbetsuppgifterna:


Kundrelationer: Bygg och underhåll starka relationer med våra uppdragsgivare.


Coachning och arbetsledning: Stöd och vägledning till personliga assistenter.


Rekrytering, schemaläggning och tidrapportering.


Medarbetarsamtal och årliga lönesamtal.


Social dokumentation och myndighetskontakter (Försäkringskassan, kommuner etc.).



Om dig:


Vi söker dig som har en relevant teoretisk utbildning och erfarenhet från arbete inom personlig assistans. Du har ett gott nätverk inom området och är väl insatt i LSS-lagstiftningen.


Vi söker dig som är:


Relations skapande och har lätt för att vinna andras förtroende.


Prestigelös, ansvarstagande och engagerad i att stödja andra i deras utveckling.


Lösningsorienterad, initiativrik och van vid att arbeta självständigt såväl som i team.


Engagerad i att utvecklas själv och skapa utveckling för andra.


Det är krav att du har jobbat med liknande roll inom assistans tidigare. 



Ett krav om du har körkort, då resande kan förekomma.


Vi ser gärna att du har en utbildning inom personal vetenskap eller liknande. 


Ansök redan idag! Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag om vi hittar rätt kandidat. 
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vi söker för kunds räkning. För att ansöka till tjänsten, vänligen besök https://karriarguiden.se/sv/jobb/underskoterska-natt-till-hemse. Vi ser fram emot din ansökan!

Vi söker nu en undersköterska tillsvidaretill natten på Hemse Äldreboende!

I dina arbetsuppgifter ingår bland annat:
• Personlig omvårdnad
• Enklare måltider, städ
• Utföra dokumentation och arbeta utifrån beslutade insatser
• Samarbeta med externa och interna kontakter såsom gode män, anhöriga, boende, sjuksköterska och rehab-personal.

Vem är du?

Du trivs med att ge god service, skapa fina relationer och vill ge livskvalité till våra kunder. Som person är du självständig, ödmjuk och ansvarsfull. Du brinner för vård av äldre, ser individens behov och är engagerad i deras närstående. Förmåga att samarbeta är viktigt för oss.

Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet.

Kvalifikationer:
• Undersköterskeutbildning, Yrkesbevis från Socialstyrelsen
• Goda kunskaper i svenska språket (tal och skrift)
• God datorkunskap/datorvana

Meriterande:
• Erfarenhet från omsorgsarbete i äldreomsorgen
• Erfarenhet av palliativ vård
• Erfarenhet av delegering.

Vad kan vi erbjuda

Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård, samt andra förmåner via förmånsportalen Attendo+, i samarbete med Benify.

Om rekryteringsprocessen

Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.

Sista ansökningsdag 2025-05-31men urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan.

Om Attendo

Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende och hemtjänst.

Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje.

Välkommen till oss – Tillsammans för framtidens omsorg!

Sammanfattning

Roll: Undersköterska natt

Anställningsform: Tillsvidare, vi tillämpar provanställning

Tjänstgöringsgrad: 40% med möjlighet för utökad arbetstid

Arbetstid: Natt kl 21:00-07:15

Tillträde: Enligt överenskommelse

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vi söker för kunds räkning. För att ansöka till tjänsten, vänligen besök https://karriarguiden.se/sv/jobb/jobba-med-oss-pa-hemse-i-sommar. Vi ser fram emot din ansökan!

Vi söker två vårdbiträden/undersköterskor som vill jobba med oss påHemse Äldreboende i sommar.

Som vårdbiträde/undersköterska deltar du i det dagliga arbetet med personlig omvårdnad, förbereda/servera måltider, aktiviteter i dagliga livet samtdokumentation i aktuella journalsystem.

Vem söker vi?

Vi söker dig med ett gott bemötande, lätt för att samarbeta och har fokus på individens behov. Vi arbetar enligt värdeorden Omtanke, Engagemang ochKompetens.

Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet. Du behöver ha goda kunskaper i svenska språket (tal och skrift)

Meriterande:
• Undersköterskeutbildning eller vårdutbildning
• God datorkunskap, vi använder flertalet digitala appar i våran vardag
• Erfarenhet från omsorgsarbete i äldreomsorgen
• Erfarenhet av delegering.

Vad kan vi erbjuda dig?

Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder dig som medarbetare utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård samt flera andra förmåner och personalrabatter via vår förmånsportal Attendo+, i samarbete med Benify.

Om rekryteringsprocessen

Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.

Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så vänta inte med din ansökan!

Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Sandra Hederstedt, [email protected]

Om Attendo

Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende och hemtjänst.

Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje.

Välkommen med din ansökan – Tillsammans för framtidens omsorg!

Sammanfattning

Roll: Vårdbiträde/Undersköterska

Anställningsform: sommarvikarie

Tjänstgöringsgrad: enligt överenskommelse

Arbetstid: Dagtid, kvällar och helger.

Tillträde:juni-augusti enl. överenskommelse

Välkommen med din ansökan – Tillsammans för framtidens omsorg! Visa mindre

Vi söker för kunds räkning. För att ansöka till tjänsten, vänligen besök https://karriarguiden.se/sv/jobb/fysioterapeut-timvikarie-gotland. Vi ser fram emot din ansökan!

Välkommen till en värderingsstyrd organisation!

Nu söker vi timvikarier till vårt härliga Mobila Rehab-team!

Vill du vara del i vår nya HSL-organisation där vi brinner för kvalitet och engagemang kan detta vara något för dig.

Vi växer och får fler uppdrag i Gotland och behöverstärka upp med stabila och flexibla timvikarier.

Är du intresserad av att jobba inom äldreomsorg och LSSmed stöd av ett stort team arbetsterapeuter och fysioterapeuter? Då ska du läsa vidare.

AttendosMobila rehabteam består av både arbetsterapeuter och fysioterapeuter/sjukgymnastersom idag arbetar både individuellt men även gemensamt, både över professionerna samt inom rehab.

Ett samarbete med sjuksköterskor och omvårdnadspersonal i team är ett naturligt inslag i arbetet. Vårt mobila team besöker särskilda boenden för äldre på Gotland.Vi har även några enheter inom LSS och Socialpsykiatri där uppdrag kan förekomma.

Beskrivning av tjänsten

Som fysioterapeut i vårt mobila rehabteam är det ett krav att du är legitimerad fysioterapeut. Erfarenhet från liknande arbete är meriterande. Vi arbetar med individuell introduktion och mentorskap. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Som timvikarie täcker du upp när teamet behöver förstärkning, det kan gälla enstaka dagar och längre perioder som ex under sommaren eller föräldraledigheter.

Som stöd har du din närmaste gruppchef, samt ett härligt team med kompetenta kollegor samt tydliga arbetssätt och rutiner att följa.:
• Timvikarie anställning
• Ett flexibelt arbete med utvecklingsmöjligheter
• Arbetstider mån-fre 08:00-16:30 el enligt ök
• Tillträdesdatum enligt ök
• Ett arbete där du gör verklig skillnad och gedigen arbetslivserfarenhet inom privat omsorg
• Ett socialt arbete med många kundkontakter och engagerade kollegor
• Stora möjligheter till utveckling och karriärvägar inom Attendo, ett av Nordens störas omsorgsbolag.
• Kollektivavtal

Vi söker i dagsläget 2 timvikarier,fysioterapeuter att förstärka vårt härliga rehabteam.

Stämmer denna beskrivning in på dig? Sök redan idag!

Du vill ha ett flexibelt arbetedär du tillsammans med ditt team kan göra skillnad och ert engagemang uppskattas. Du trivs med att skapa goda relationer med kunder och vill skapa värde för dem och deras anhöriga. Du skulle beskriva dig själv som enserviceinriktad, flexibel och ansvarsfull personsom brinner för att hjälpa andra.Du vill vara en del i ett engagerat gäng med härliga kollegor som stöttar varandra och ser till att trivas på jobbet!

Om rekryteringsprocessen

Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Du ska kunna visa upp kopia på din yrkeslegitimation.

Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan.

Om Attendo

Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende och hemtjänst.

Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje.

Välkommen med din ansökan – Tillsammans för framtidens omsorg!

För frågor om tjänsten kontakta

Gruppchef:[email protected]

Verksamhetschef:[email protected] Visa mindre

Vi söker för kunds räkning. För att ansöka till tjänsten, vänligen besök https://karriarguiden.se/sv/jobb/sjukskoterska-mobila-teamet-gotland-kom-till-oss. Vi ser fram emot din ansökan!

Bli en del av vårt växande och dynamiska sjukskötersketeam!

Nu har du chansen att kliva in i enutvecklande och spännande rolldär du verkligen gör skillnad! Vi är mitt i en spännande fas där vår HSL-organisation växer, och vi behöver fler engagerade sjuksköterskor som vill vara med och forma framtidens vård.

Hos oss möter du ettdrivet och sammansvetsat teamsom arbetar i både dagpool och jourteam. Vi brinner för att levereratrygg och professionell vårddär den behövs som mest – oavsett om det handlar om kortare eller längre uppdrag i Storstockholm eller att trygga patientsäkerheten under jourtid. Vi trivs i ettvarierat tempo, där varje dag bjuder på nya utmaningar och lärdomar.

Vill du ha ett flexibelt och givande arbete där du utvecklas och får nya erfarenheter? Då är vi rätt team för dig!

Vi söker dig som är sjuksköterska och vill ha ettspännande och varierande arbeteunder jourtid – kväll, natt och helg. Här får du en roll där du gör skillnad, medtrevliga kollegor,trygg arbetsmiljöochkontorsmöjligheternär du inte är på uppdrag. Du får ett schema som är utformat för en god arbetsmiljö och med möjlighet till återhämtning mellan passen.

Beskrivning av tjänsten:
• Tillsvidaretjänst + Tim vikarier
• Heltid, deltid
• Kväll, natt och dagtid helg.
• Tillträde enligt överenskommelse
• Körkort är ett krav

Hos oss får du vara en del av ett team däringen dag är den andra lik, där du får växa och verkligen påverka! Låter det som något för dig?Då vill vi ha dig med oss!

Du vill arbeta på en arbetsplats där du, tillsammans med ditt team, verkligen kan göra skillnad och där ert engagemang uppskattas. Du trivs med att skapa goda relationer med kunder och vill bidra med värde både för dem och deras närstående.

????Det här erbjuder vi dig:

? Ettspännande och flexibelt arbeteunder kväll, natt och helg

?Trevliga och stöttande kollegori en trygg arbetsmiljö

?Schema anpassat för en god arbetsmiljö och återhämtning

? Möjlighet att arbeta frånkontoretnär du inte är på uppdrag

? En roll där du fårutvecklas och skaffa bred erfarenhet

Vi söker dig som är serviceinriktad, ansvarsfull och älskar variation – du vill kanske inte vara på samma arbetsplats under lång tid, men samtidigt ha tryggheten i en stabil arbetsgivare. Hos oss får du just det bästa av två världar! Vi erbjuder flexibla anställningsformer - heltid eller deltid för att du ska hitta den balans som passar dig.

Bli en del av vårt team och var med och gör skillnad varje dag!

Vad mer kan vi erbjuda dig?

Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder dig som medarbetare utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård samt flera andra förmåner och personalrabatter via vår förmånsportal Attendo+.

Om rekryteringsprocessen

Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation samt Svensk Sjuksköterskelegitimation utfärdad av Socialstyrelsen visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.

Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så vänta inte med din ansökan!

Om Attendo

Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende och hemtjänst.

Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje.

Välkommen med din ansökan – Tillsammans för framtidens omsorg! Visa mindre

Precis vid stranden på Gotlands västra sida i skuggan av de hundra år gamla martallarna ligger Surflogiet. Ett litet paradis med rötterna i surfkulturen, ett stort hjärta för livsstilen och hur vi tar hand om jorden vi lever på.


Verksamheten består av 28 bäddar fördelat på 11 tält, eventtält för grupp och konferens, wellnesstält för yoga och massage, restaurang med strandbar, kök, aktivitetsanläggning. Surflogiet har öppet varje dag, från juni till augusti. Köket är öppet från 11:30 till sent, med lunch och middagsservering. Från och med slutet på maj till och med augusti tar vi även emot gruppbokningar för konferenser, bröllop eller fester.


På Surflogiet sluter våra kollegor upp varje dag för att tillsammans skapa och servera utsökta och hållbara drycker och maträtter. Vi välkomnar våra gäster med våra egna unika jag, det är så vi kan ge dem de genuint personliga upplevelserna som skapar minnesvärda möten. För oss själva och våra gäster.


Eftersom vi har högt fokus på hållbarhet kommer du att arbeta i en miljö där vi använder lokala och ekologiska råvaror, vårt eget kranvatten, återvinner, samt är plastfria till förmån för det hållbara samhället.
Med ett starkt fokus på hållbarhet arbetar du i en miljö som prioriterar lokala och ekologiska ingredienser, återanvänder, återbrukar, återvinner och är plastfri för miljöns bästa. Vi älskar gotländska produkter, och om inte gotländska så svenskproducerade.
Du kommer att få möjligheten att bidra med dina egna idéer och kunskaper till barmenyn. Vi älskar att samarbeta med köket, så förbered dig på att vara kreativ!
Du är en social och självsäker personlighet som säkerställer hög standard i baren samtidigt som du är strukturerad och fokuserad på gästernas nöjdhet.
Stark kunskap om cocktails och drycker i allmänhet. Stresstålig och van vid att arbeta i en snabb miljö, både individuellt och i team.


Vi erbjuder även personalboende i Tofta för våra medarbetare. Visa mindre

Vill du ha ett kul o varierat receptionistjobb?
Vi har plats för en receptionist som gillar att jobba med människor. Du har en positiv inställning till servicebranschen och du försöker alltid ge dina gäster det där "lilla extra". Har du glimten i ögat och huvudet på skaft, så är det här jobbet för dig!
Du arbetar både i receptionen och på kontoret med sedvanliga arbetsuppgifter. Att du är bra på siffror är ett plus. Du har eget kassa-ansvar. Bra är om du har erfarenhet från servicebranschen.
Vi är öppna både för att du jobbar heltid eller deltid, längre eller kortare tid. Möjlighet finns för förlängd anställning under höst-vår.
Avtalsenl. lön. Arbetsplatsen har kollektivavtal.
Kunskaper i svenska o engelska är ett måste.
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Länsstyrelsen arbetar på regeringens uppdrag och verkar för att nationella mål får genomslag i länet. Vår breda verksamhet omfattar miljö-, natur-, kulturmiljö-, näringslivs-, samhällsbyggnads-, landsbygds-, beredskaps- och totalförsvarsfrågor. I dialog med andra aktörer samordnar vi olika intressen och främjar en hållbar utveckling av Gotland.

Hos oss arbetar drygt 150 personer och vår chef är landshövding Charlotte Petri Gornitzka.





Beskrivning
Vill du arbeta brett med HR-frågor och stötta verksamheten på ett kvalitativt och serviceinriktat sätt? Vi söker en HR-konsult till Länsstyrelsen i Gotlands län för ett vikariat på 12 månader.

Du kommer att tillhöra enheten för samordning och stöd som består av verksamhetsområden inom ekonomi, verksamhetskontroll, upphandling, juridik, HR, kommunikation, registratur/arkiv och vaktmästeri/reception. Enheten består av cirka 25 medarbetare, där du har ett nära samarbete med HR-chef och HR-handläggare.  

Arbetsuppgifter
I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att fungera som stöd till våra chefer och medarbetare i HR-frågor. Du är väl förtrogen med olika personaladministrativa system, du är operativ, självgående och arbetar brett med alla förekommande frågor inom HR-området. Länsstyrelsen arbetar inom många olika verksamhetsområden och är den högsta civila totalförsvarsmyndigheten i länet. I arbetsuppgifterna ingår att arbeta med frågor kring kris- och krigsorganisation, totalförsvarsfrågor och frivilliga organisationer. Du lockas av att utveckla ett strategiskt HR-arbete och vill bidra till att göra Länsstyrelsen till en attraktiv arbetsgivare.

Kvalifikationer
Du ska ha akademisk utbildning inom HR eller annan utbildning och erfarenhet som Länsstyrelsen bedömer likvärdig.

Du har en bred kompetens inom HR-området.

Du har erfarenhet av både operativt och strategiskt HR-arbete.

Du har erfarenhet av avtal och arbetsrätt inom statlig/offentlig verksamhet.

Du har erfarenhet av förändrings- och värdegrundsarbete.

Det är meriterande om du är van att integrera tvärperspektiv i HR arbetet.

Arbete inom offentlig verksamhet är meriterande, främst från staten.

Personliga egenskaper
Som person är du kommunikativ och bra på att upprätthålla goda relationer samt ha en god samarbetsförmåga. Du är van att arbeta självständigt och ta egna initiativ. Du behöver vara lyhörd för verksamhetens behov, vara analytisk och ha förmåga att se till helheten. Vidare har du ett gott omdöme, integritet och är en god företrädare för myndigheten.  Du uttrycker dig väl i tal och skrift.

Tempot är stundom högt så det är viktigt att du även i pressade situationer kan prioritera och arbeta strukturerat.  Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Villkor
Tjänsten är ett vikariat med start i september 2025 eller tidigare enligt överenskommelse.

Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs enligt säkerhetsskyddslagen innan beslut om anställning fattas. För tjänsten krävs svenskt medborgarskap. 

Länsstyrelsen har samordningsansvar inom både krisberedskapen och totalförsvaret i länet. Det innebär att du som medarbetare kan komma att ingå i krisledningsorganisationen och att du kan bli krigsplacerad.

Länsstyrelsen på Gotland erbjuder en trivsam arbetsmiljö med stimulerande arbetsuppgifter. För att arbeta hos oss ska du dela Länsstyrelsens värderingar om människors lika värde.

Övrigt
Inför rekryteringsarbetet har Länsstyrelsen i Gotlands län tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Vi erbjuder dig
I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Verksamheten erbjuder stor variation och komplexitet samt stora krav på IT-säkerhet vilket innebär goda utvecklingsmöjligheter  och förutsättningar för intern karriärrörlighet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat:


• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål
• Tre timmar fysik träning i veckan på arbetstid och du kan få ersättning för träningskläder och skor
• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning
• Utbildning mot specifikt arbetsområde

Om enheten
Genomförande avdelning Visby består av två sektioner med olika inriktningar. Som IT-tekniker ingår du IT/tekniskbevakningssektionen.


Huvudsakliga arbetsuppgifter
Miljön vi arbetar i är präglad av ambition, teknisk kompetens och möjlighet till egen utveckling. Vi söker dig som tycker om att anta nya utmaningar och löser problem med god ansvarskänsla. I tjänsten förekommer mycket kontakt med användarna.
Exempel på uppgifter kan vara:


• Installation och utplacering av klienter
• Inhämtning av klienter
• Användarsupport på plats

Tjänsten präglas av hög servicekänsla.
Det kan förekomma tjänsteresor inom landet.


KRAV
Kvalifikationer


• God servicekänsla
• Kunskaper och erfarenheter i Windows operativsystem och mjukvara
• God datorvana
• Gymnasial utbildning
• Goda kunskaper i engelska och svenska både i tal och skrift
• B-körkort för manuell växellåda

Personliga egenskaper
Vi söker dig som har engagemang, är serviceinriktad. Du är en god lagkamrat samtidigt som du gärna tar initiativ, arbetar självständigt och tar eget ansvar. Du har god analytisk förmåga och utför uppgifter med hög kvalitet samt är beredd att vidareutbilda dig inom tjänstens kompetensområde.


Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

MERITERANDE


• Erfarenhet av support och teknik i större IT-miljöer
• Kunskap om och erfarenhet av Försvarsmaktens IT-infrastruktur
• Erfarenhet av kundnära service

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättsvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt
Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning.
Sysselsättningsgrad: Heltid.
Arbetsort: Visby.
Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse.

Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen
Tommy Vikström
Magnus Dahlström

Fackliga företrädare
OFR/S Martin Sparr
OFR/O Heikki Videll
SACO Agnetha Landquist
SEKO Matz Felix

Samtliga nås via växel 010-82 33000

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2025-05-30. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 800 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.
Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Wisbygymnasiet
Wisbygymnasiet har cirka 1600 elever och ungefär 185 anställda varav runt 170 är lärare.

Vi erbjuder 16nationella program, fem introduktionsprogram och ett riksrekryterande program. På Wisbygymnasiet samarbetar vi och tar gemensamt ansvar så att våra elever når examensmålen.

Vi sätter laget framför jaget, ser möjligheter till utveckling och talar gott om varandra.

Dina arbetsuppgifter
Vi söker dig som vill stödja elevers utveckling mot utbildningens mål på uppdrag av rektor. Du bedriver både uppsökande verksamhet och stöttar lärare i arbetet med extra anpassningar och undervisning på grupp- och individnivå utifrån behov. Du arbetar alltså i direktkontakt med eleverna samt som ett pedagogiskt stöd för skolans lärare och rektor.

Stödet till lärare kan innebära handledning kring extra anpassningar och undervisning på grupp- och individnivå. Vid behov genomföra utredningar av elevers behov av särskilt stöd samt utforma åtgärdsprogram. Arbeta i samverkan med övriga professioner i EHT för att analysera kopplingen mellan elevens hälsa och kunskapsutveckling. Du kommer även ha ansvar för att leda EHT-arbetet i nära samverkan med rektor.  Anställning: Semestertjänst med 40 timmar/vecka.

Vem är du?
Du är erfaren och legitimerad lärare och speciallärare för gymnasieskolan.

Vi söker dig som är en kvalificerad samtalspartner och rådgivare i pedagogiska frågor för rektor, arbetslag, enskilda kollegor, elever, vårdnadshavare och andra berörda parter. Vi ser att du har flerårig erfarenhet av specialpedagogiskt arbete både elevnära och på organisatorisk nivå.

Det är viktigt att du har erfarenhet av att analysera och undanröja hinder för lärande på skol-, grupp- och individnivå genom ett uppsökande och aktivt arbetssätt. Du besitter även god kunskap om relevant lagstiftning och styrdokument kopplade till särskilt stöd och elevhälsa samt förmåga att arbeta systematiskt och bidra till skolans utveckling genom dokumentation och analys i samarbete med undervisande lärare och rektor.

Du har fördjupade kunskaper om pedagogiska utredningar och extra anpassningar. Du har förmåga att handleda och samarbeta med undervisande lärare och rektor för att utveckla undervisningsmetoder och lärmiljöer.

Vi ser att du är en lagspelare som värdesätter goda relationer. Du ska vara självgående, ansvarstagande och ha förmåga att anpassa dig till förändrade förutsättningar. Du har en flexibel inställning och arbeta strategiskt samt förebyggande för att identifiera och undanröja hinder i fysiska, sociala och pedagogiska lärmiljöer. I samverkan med lärare, rektor, elevhälsan och övrig personal ska du bidra till att skapa en tillgänglig lärmiljö för alla elever.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och erfarenhet.

Om utbildnings- och arbetslivsförvaltningen



Som en del av Region Gotland bidrar vi i utbildnings- och arbetslivsförvaltningen till barns, ungas och vuxnas lärande och utveckling. Vi ansvarar för bland annat förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grund- och gymnasieskola, kulturskola, gymnasie- och vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, ungdomsgårdar samt mottagande och etablering av nyanlända. Tillsammans ger vi möjligheter till ett livslångt lärande.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Vi är arbetsgivaren som är små nog att vara nära och stora nog att verkligen göra skillnad.



Att vara anställd i Aberia innebär att du har en närvarande chef, arbetsledning i ditt dagliga arbete, handledning, kollektivavtal, friskvård och en mängd utbildningsmöjligheter.



Vi har sedan 2001 varit verksamma inom personlig assistans. Våra kunder finns i hela Sverige och är barn, unga, vuxna, familjer och kommuner. Vi har vårt huvudkontor i Stockholm. Tillsammans har vi en lång och gedigen erfarenhet av att leva med och arbeta inom personlig assistans.



Aberia ägs av Aberia AS, ett norskt familjeägt bolag, med ca 1200 anställda och som startade 1981. Ägare är NHC Group som driver ett brett utbud av välfärdstjänster.

Personlig assistent sökes – Fast tjänst ca 20–25 h/vecka 

Vill du ha ett meningsfullt arbete där din närvaro verkligen gör skillnad?

Jag söker dig som vill bli en viktig del av mitt liv och min vardag. Tjänsten är en fast anställning på cirka 20–25 timmar i veckan. Arbetstiderna varierar, med både dag- och kvällspass (08:30–15:30 eller 15:30–22:30), samt arbete varannan helg.

Eftersom jag bor strax utanför Lärbro på Gotland, behöver du ha körkort och egen bil för att kunna ta dig hit.

Om mig

Jag är en kvinna i 50-årsåldern med CP-skada. Naturen är mitt andningshål, och fotografering är min stora passion samtidigt som det ger mig ett lugn. Vid min sida finns också min hund – en självklar följeslagare i både vardag och vila.

Jag är oftast social och varm, men behöver också tid för stillhet. Jag lever med GAD (generaliserat ångestsyndrom) och påverkas starkt av stress. Därför är det viktigt för mig att ha någon bredvid mig som kan bidra med struktur, trygghet och stabilitet – särskilt i stunder då mitt minne sviktar.

Jag söker dig som:





Är lugn, trygg och inkännande



Har en tydlig och lyhörd kommunikationsstil



Kan hantera stressiga situationer utan att själv bli uppslukad



Förstår vikten av att sätta mina behov främst när det gäller



Är kvinna, helst mellan 25 och 50+, och inte är känslig för dofter



Har en positiv inställning till djur (min hund är en viktig del av mitt liv!)

Tidigare erfarenhet av personlig assistans är ett plus – men det är ännu viktigare att vi klickar som människor och att du är villig att förstå och respektera mina behov.

Dina arbetsuppgifter:





Hjälpa mig hålla struktur och minnas det viktiga i vardagen



Assistera vid olika sysslor och aktiviteter



Köra min bil vid behov



Vara en stabil, närvarande och positiv person i mitt liv

Om du känner att det här låter som något för dig – skriv några rader om vem du är och varför du söker just detta jobb. Jag ser fram emot att höra från dig!

 

För att trivas och växa i yrket som personlig assistent krävs en välgrundad människosyn om alla människors lika värde, mod, engagemang och en vilja att göra skillnad för någon annan. God självkännedom, lyhörd och flexibilitet är också viktiga egenskaper. Visa mindre

Vi söker en kvinnlig assistent som kan jobba 52% hos vår kund som är bosatt i Vänge, straxt utanför Roma. Passens start och sluttid är 8-22 vilket innebär att du som assistent arbetar långa pass, cirka 1-2 pass/v. 
 
Vår kund är en kvinna i 70-årldern med diagnosen autism och epilepsi. Diagnoserna gör att kund behöcer hjälp med både praktiska saker, påminnelser och struktur. Det är viktigt att du kan känna av när kund behöveer utrymme samtidigt som du behöver vara observant för anfall. 
 
Vi söker dig som är lugn, pedagogisk och ansvarsfull. Det är meriterande om du även har erfarenhet av epilepsi och autism. 
Allra viktigast är att personkemin er emellan blir bra!
Du behöver ha körkort samt tillgång till bil då kunden inte bor i närheten av någon busshållsplats. 
 
Tillträde 1 sep men vi ser gärna att du kan gå introdution redan nu och hoppa in vid behov.
 
Välkommen att söka tjänsten! Vi ser fram emot att träffa dig!


Företagsinformation

Assistans på Gotland AB
Vi är ett litet gotländsk företag som tillhör Humana Assistans, vårt kontor hittar du i Visby på Herkulesvägen. På vårt mysiga kontor hittar du 6 anställda, 4 som tillhör Assistans på Gotland och 2 som tillhör Humana Assistans.
 
Vi har förmånen att ha vår egen jurist som arbetar 100% på vårt kontor. Hon heter Ida och hjälper dig som önskar hjälpa att söka assistans men är även behjälplig för de kunder som redan har assistans.
 
För oss är assistenterna vår största resurs och enormt betydelsefulla.  Har du ett stort hjärta, praktiskt handlag och lust att göra skillnad för en medmänniska? Är du bra på att läsa av vad andra behöver och kan ”verka utan att synas”? Då kan det vara dig vi vill anställa!
 
Vi på Assistans på Gotland har kollektivavtal och erbjuder alla anställda betald introduktion, fortbildning och friskvårdsbidrag. Visa mindre

Om hotellet

Scandic Visby är beläget med bästa utgångspunkt för att upptäcka medeltidsstaden eller ta sig vidare med bil ut på landsbygden. Ett härligt hotell med en känsla av resort, där rummen är uppdelade i olika byggnader. Vår restaurang är öppet året runt där vi serverar frukost på morgonen och middag på kvällen, med menyer som anpassas efter säsong. Under sommaren öppnar vi vår härliga uteservering med utomhuspool och för den som vill bada året runt, erbjuder vi den varma bubbelpoolen under bar himmel.

Vi som jobbar här fokuserar på ett personligt, trevligt och välkomnande bemötande mot våra gäster så klart, men också mot varandra. Vi har alltid fokus på vårt gemensamma arbete och sluter upp tillsammans där det behövs. Genom att vara ett team som jobbar med mycket inspiration och glädje skapar vi fantastiska hotellupplevelser för våra gäster

Nu söker vi en Hotellstädare till Scandic.

Oavsett varför gästen kommer till oss är det få saker som är så uppskattade som ett vänligt ansikte som hälsar välkommen. Du agerar värd tillsammans med övriga teamet på hotellet och skapar en gästupplevelse i världsklass.

Hos oss får du ta ett stort eget ansvar för att ta de beslut som krävs för att göra gästen nöjd och teamen utvecklar och förbättrar arbetssätt och service i takt med att omvärlden förändras. Vi är nämligen övertygade om att det är när du får utvecklas och bidra med all din kompetens och erfarenhet som vi överträffar gästens förväntningar. På köpet får vi kul på jobbet!

Så ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss – och bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet.

Vad innebär rollen?

Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för den viktiga uppgiften att hotellet håller en hög standard avseende helt och rent och ser till att våra gäster få en ”wow-känsla” när de kliver in på hotellet och i sitt hotellrum. I rollen ingår bland annat att städa hotellrum, korridorer, pentry samt allmänna utrymmen. Du och dina kollegor bidrar till den allmänna ordningen i hotellets lokaler, hanterar tvätt och fyller på våra förråd.

Vem är du?

För att trivas i rollen behöver du vara noggrann och ha ett öga för detaljer. Det är viktigt att du har en god fysik, är flexibel och har god samarbetsförmåga då alla medarbetare tillsammans ansvarar för gästens upplevelse. Du sprider god energi runt dig och är en omtänksam kollega. Du har tidigare vana från städyrket, gästbemötande och kan kommunicera på svenska. Då vi använder Ipads behöver du ha viss datorvana. Tidigare erfarenhet från hotell är meriterande samt även utbildning inom Hotell eller städ.

Information om tjänsten

Tjänsten är en säsongsanställning på deltid ca. 50-70%. Vi är i behov av personal från april/maj tom sep/okt. Det finns även tjänster som endast gäller för sommarmånaderna. Hotellet är öppet alla dagar i veckan så du arbetar vardagar och helgar samt kan även kvällsjobb förekomma.

Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Alla ansökningar kommer att behandlas löpande och tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdag, varför vi ber dig att ansöka så snart som möjligt. I denna rekrytering använder vi oss av ett enklare test om service vid urvalet.

Vi ser fram emot att välkomna dig till oss på Scandic Visby!




Vi som jobbar här fokuserar på ett personligt, trevligt och välkomnande bemötande mot våra gäster så klart, men också mot varandra. Vi har alltid fokus på vårt gemensamma arbete och sluter upp tillsammans där det behövs. Genom att vara ett team som jobbar med mycket inspiration och glädje skapar vi fantastiska hotellupplevelser för våra gäster.



Vi når längre när olikheter bejakas. Hos oss får du utrymme att vara dig själv och utvecklas i den riktning du vill, med trygga villkor och schyssta avtal som grund. Ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss - bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic Visby.

Våra värderingar

Vi är dedikerade

Vi levererar

Vi arbetar tillsammans

Vi är i rörelse Visa mindre

Gotlandsgods AB är ett gotländskt transportföretag. Vi bedriver trafik i stockholmsområdet, Mälardalen och på Gotland.
Nu söker vi personal till vår IKEA-körning. Till den här körningen behöver vi chaufförer med minst C-behörighet. Du som söker ska ha lätt för att samarbeta och vara flexibel. Du ska även vara ansvarstagande samt veta vad ett gott kundbemötande innebär. Vi söker personal både till sommaren och tills vidare. Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Högbyskolan 
Högbyskolan som ligger i Hemse, ingår i Sudrets skolområde som täcker södra Gotland.

Det är en F-9 skola med ca 340 elever och är en av fem skolor i Sudrets skolområde. Övriga skolor är Garda, Stånga, Havdhem och Öja skola.

På Högbyskolan har vi cirka 55 anställda och ett välutbyggt elevhälsoteam som arbetar över hela skolområdet med att skapa en likvärdig skola, där alla elever ges bästa möjliga förutsättningar att nå goda resultat.

Dina arbetsuppgifter
Tjänsten innebär undervisning för elever i behov av stöd i nära samarbete med klasslärarna på låg- och mellanstadiet. Du ansvarar för att planera, genomföra och utvärdera undervisning i enlighet med Lgr22 och övriga styrdokument. Du ansvar även för att samverka med kollegor, elever, vårdnadshavare för att skapa en trygg och utvecklande miljö för eleverna.

I arbetsuppgifterna ingår planering, genomförande och utvärdering av undervisningen i ditt ämne såväl enskilt som i samarbete med arbetslag och andra kollegor. En viktig del i arbetet är att systematiskt följa elevernas kunskapsutveckling. Du arbetar enligt gällande rutiner för individuella utvecklingsplaner och skriftliga omdömen. Du verkar för att skapa en klassrumssituation där alla elever kan lyckas utifrån sina förutsättningar. I samråd med elevhälsoteamet arbetar du även för att relevanta åtgärder sätts in för elever i behov av ytterligare stöd.

Du ansvarar för att skapa och upprätthålla goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare.

Vem är du?
Lärarlegitimation är ett krav för en tillsvidareanställning.

Vi söker dig som har ett flexibelt förhållningssätt till undervisning och som har förmåga att utmana och se elevens förmågor i stunden. Ditt ledarskap kännetecknas av tydlighet och struktur. För att arbetet ska vara framgångsrikt behöver du ha en god samarbetsförmåga och vara relationsskapande, då goda relationer med såväl elever, vårdnadshavare som kollegor är grundläggande för arbetet.

Du behöver ha förmåga att anpassa din undervisning utifrån resultat, utvärderingar och den enskilda elevens behov. För att detta ska uppnås behöver du ha en god förståelse för hur eleven tar till sig kunskap och ha förmågan anpassa ditt sätt att undervisa för individen.

Är du en av de som vill arbeta tillsammans med oss och med våra elever? Du skall ha rätt kompetens och positiva erfarenheter av att arbeta med barn. Du vill samarbeta med andra och du vill bidra till att skapa en likvärdig skola och en bra arbetsmiljö. Du bidrar till Högbyskolans utveckling i arbetslag. Vi förväntar oss att du tillsammans med övrig personal tar ansvar för elevernas hela studiesituation. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Enligt skollagen krävs utdrag ur polisens belastningsregister innan anställning inom förskola, skola och fritidshem. Blankett för att beställa utdraget finns på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Om utbildnings- och arbetslivsförvaltningen



Som en del av Region Gotland bidrar vi i utbildnings- och arbetslivsförvaltningen till barns, ungas och vuxnas lärande och utveckling. Vi ansvarar för bland annat förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grund- och gymnasieskola, kulturskola, gymnasie- och vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, ungdomsgårdar samt mottagande och etablering av nyanlända. Tillsammans ger vi möjligheter till ett livslångt lärande.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Ungdomsavdelningen
Ungdomsavdelningen på Gotland finns över hela Gotland och bistår med mötesplatser för ungdomar och unga vuxna i en drogfri, opolitisk miljö för ungdomar oavsett kön, identitet, funktionsvariation eller etnisk bakgrund.

Vi i ungdomsavdelningen arbetar även med ungdomar i skolor och i andra offentliga miljöer där de befinner sig. Ungdomsavdelningen syftar till att främja en positiv livsstil genom ett professionellt arbete i mötet med ungdomar. Vårt huvudsakliga mål är att ge varje ungdom en chans till att må gott och utveckla olika intressen under sin fritid.

En av enhetscheferna kommer vara ledig för studier, därmed söker avdelningen nu en tillförordnad enhetschef under i första hand ett år men med möjlighet till förlängning.

Tf enhetschef ansvarar för tre områden - söder, norr och mitten. Område söder består av ungdomsgårdarna i Hemse och Klintehamn.  Område norr består av ungdomsgårdarna i Slite och i Fårösund. Område mitten består av ungdomsgården i Roma. 

Den andra enhetschefen ansvarar för avdelningens största ungdomsgård Puma, som är belägen i Visby, samt Fenix Ungkulturhus. Inom enheten finns även fältgruppens verksamhet.

Båda enheterna arbetar med skoluppdraget, vilket innebär att fritidsledare bistår vissa grundskolor samt Wisbygymnasiet med att främja elevernas närvaro i skolan. Detta uppdrag leds av en närvarokoordinator. Båda enheterna arbetar även inom Online verksamheten och med verksamhet för motorburen ungdom.

De båda enheternas ansvarsområden och uppdrag kan över tid förändras.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef inom ungdomsavdelningen skall du leda och fördela arbetet inom din enhet. Att vara enhetschef inom ungdomsavdelningen innebär ett nära samarbete med den andra enhetschefen. Båda enheterna har samma uppdrag som utförs på liknande sätt. Alla riktlinjer och policys är lika för alla inom avdelningen. Alla medarbetare är anställda inom avdelningen men varje enhetschef har personalansvar för cirka 15 medarbetare inklusive ansvar för utvecklingsarbete, arbetsmiljöfrågor samt uppmuntra till nya arbetsmetoder och arbetssätt. Varje gård har verksamhetsbidrag och resterande budget ligger på avdelningsnivå.

I tjänsten ingår vidare att vara en del av ungdomsavdelningens ledningsgrupp och arbeta gränsöverskridande med fokus på målgruppens behov. I ledningsgruppen ingår avdelningschef, enhetschefer, närvarokoordinator, administratör samt verksamhetsutvecklare.

Du ska vara behjälplig med att ta fram underlag till olika rapporter, samarbeta såväl internt som externt kring ungdomsfrågor. I tjänsten ingår ett ansvar för helheten och med särskilt ansvar för vissa av dessa verksamheter. Tjänsten förutsätter att du vid behov även kan arbeta kväll eftersom verksamheterna till största delen bedrivs på kvällstid.

Vem är du?
Vi söker dig som har två års eftergymnasial utbildning inom kultur- och fritidsområdet, ungdomsverksamhet eller annat för tjänsten lämpligt område. Du har utbildning inom ledarskap, exempelvis "vägen till ledarskap". Du har erfarenhet av arbetsledning inom öppen ungdomsverksamhet och har kunskap om lagstiftning och regler som styr arbete med ungdomar. Manuellt B-körkort erfordras för tjänsten.

Vi ser gärna att du har god insikt i ekonomi och ett starkt engagemang för ungdomsfrågor. Erfarenhet av att handleda personal samt av kreativ eller skapande verksamhet är meriterande. Det är också meriterande om du har arbetat inom en politiskt styrd organisation och har erfarenhet av systemen Hypergene, Medvind, Proceedo och/eller HR+. Vidare är det meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med och leda utvecklingsarbete inom områden som mänskliga rättigheter, barnkonventionen, intersektionalitet och HBTQIA+.

Som person ser vi att du har ungdomsfokus – att du alltid har ungdomarna och deras behov i åtanke när du fattar beslut och handlar därefter. Du har ett gott sinne för planering, är noggrann och självgående. Du följer upp hur arbetet går framåt gentemot avdelningens mål och samordnar resurser utifrån det. Att arbeta med ungdomsverksamhet innebär att arbeta i en föränderlig värld, vilket kräver att du är lösningsfokuserad, driven, och har förmågan att snabbt ta in ny kunskap och använda din erfarenhet på ett flexibelt sätt. Som ledare är du empatisk och lyhörd, och strävar efter att etablera trovärdighet, förtroende och samarbete med såväl ungdomarna, som inom organisationen och med externa parter.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Kulturenheten 
Kulturenheten är en del av kultur- och fritidsavdelningen på regionstyrelseförvaltningen inom Region Gotland och ansvarar för att bidra till ett levande och dynamiskt kulturliv på Gotland.

Som verksamhetsledare på Region Gotlands kulturenhet arbetar du i ett team med en kulturcoach och en fritidsledare och som kollega med de kulturutvecklare som stärker och utvecklar kulturen på Gotland.

Region Gotlands ungkulturhusverksamhet riktar sig till målgruppen 13-25 år och kommer från hösten 2025 organisatoriskt att finnas under kulturenheten. Tanken är att erbjuda meningsfulla aktiviteter för unga, arbeta med talangutveckling och stärka verksamhetens kontaktytor med kulturlivet på Gotland.

Dina arbetsuppgifter
Vi söker en verksamhetsledare tillika ungkulturutvecklare med fokus på att stödja och främja unga via kulturella aktiviteter och arrangemang med fokus på åldersgruppen. Du har ett brinnande intresse för kultur och känner stort engagemang för frågor som intresserar och rör unga. I rollen arbetar du med att planera, genomföra och utveckla verksamhet för, med och av unga. Du och ditt team bygger nätverk för att möta kulturintresserade unga på Gotland, motiverar och uppmuntrar dem att skapa egna arrangemang och visar vägen till kulturföreningar, studieförbund, institutioner, estetiska utbildningar och det professionella kulturlivet. I tjänsten ligger också ansvar för att handlägga ett kulturstöd som uppmuntrar unga att arrangera för andra unga.

Som verksamhetsledare för ungkulturhuset kommer du in i ett skede av nystart. Du medverkar till att implementera nya idéer, rekrytera personal, anpassa lokaler, utforma verksamhetens innehåll och knyter nya kontakter mellan verksamheten och aktörer på Gotland inom bland annat kultur, fritid och hälsa. Du planerar det dagliga arbetet och utvecklar verksamheten genom att söka finansiering för möjliga projekt. Du både leder personalen och skapar en trygg och inkluderande atmosfär i verksamheten för de unga. 

I ditt arbete ingår framtagande av programverksamhet där unga är delaktiga i urvalet. Genom att delta i olika sammanhang blir du ungas talesperson och expert för att bevaka deras rättigheter och delaktighet. Arbetet innebär kommunikation, administration och ekonomi och kan också innebära att skriva fram underlag för politiska beslut. Du kommer att ha en nära samverkan med övrig personal på kulturenheten och även förvaltningsöverskridande med andra verksamheter som arbetar med målgruppen. Kväll- och helgtjänstgöring förekommer.

Vem är du?
Vi söker dig som har universitets-/högskoleutbildning med inriktning mot ledarskap, kulturvetenskap, barnkultur, kulturadministration eller motsvarande/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har B-körkort. Erfarenhet från arbete i politiskt styrd organisation är meriterande.

Vi ser att du har goda erfarenheter av att leda och projektleda. Du har även erfarenhet av att arrangera kulturarrangemang och driva kulturprojekt av och med unga. Dessutom har du goda kunskaper i kommunikation och marknadsföring, till exempel via sociala medier. Du uttrycker dig väl i både tal och skrift, på såväl svenska som engelska.

Dina personliga egenskaper är avgörande för att lyckas i den här rollen. Du behöver vara lyhörd, driven, resultatinriktad, utåtriktad och ha lätt för att skapa kontakter och underhålla relationer. Engagemang inom kultur och ungas rättigheter är viktigt samt en god förmåga att kommunicera med unga genom deras kommunikationskanaler.

Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet. 

Om regionstyrelseförvaltningen



Som en del av Region Gotland ansvarar regionstyrelseförvaltningen för koncernstyrning, strategisk planering och ärendeberedning. Vi arbetar även med regional utveckling och kultur- och fritidsverksamhet. Vi fungerar som ett internt stöd till regionens övriga förvaltningar. Tillsammans månar vi om kvalitet och effektivitet för dem vi finns till för. Via vårt ansvar för räddningstjänsten på Gotland är vi också en viktig del i medborgarnas trygghet och säkerhet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Vill du ha större frihet i ditt arbete, utvecklas i din yrkesroll samtidigt som du har en förmånlig lön? Då är du varmt välkommen till oss på Te Crea Care!
Te Crea Care etablerades 2013 och bemannar sjuksköterskor, fysio- och arbetsterapeuter. Vi har avtal med samtliga regioner, många kommuner och privata vårdgivare. Det innebär att vi kan erbjuda dig många olika typer av uppdrag i hela landet. Te Crea Care har löpande arbetat intensivt med anbudsarbete för att du som konsult ska ha många uppdrag att välja mellan till riktigt bra villkor. Vi arbetar tight med våra konsulter där vi är ett team.
Krav eller önskemål:
- Legitimerad sjuksköterska samt två års erfarenhet av slutenvård
- Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift
Du är flexibel och kan anpassa dig i olika arbetsförhållanden. Du är trygg i dig själv och har förmågan att prioritera, delegera och arbetsleda. Vi söker dig som värdesätter eget ansvar, delaktighet och som bidrar till ett positivt arbetsklimat. Du är lyhörd och bemöter människor med respekt och omtanke.
Vi finns med dig hela vägen från uppdragsstart, löpande under uppdraget och när det är dags att se på fortsättning. Vi finns med alltifrån att hitta de bästa uppdragen åt dig, boka ev resa och boende, som bollplank under uppdraget och ligger steget före inför nästa uppdrag.

Vi erbjuder dig:
Marknadskraftig lön



En dedikerad konsultchef



Komplett försäkring



Flexibel pension



Friskvårdsbidrag



Utbildningar



Tipsbonus



Konsultträffar




I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Du är varmt välkommen med din ansökan redan idag. Är du intresserad av att veta mer om oss, kontakta Konsultchef Peter Jönsson på 070 521 28 96 eller besök vår hemsida på www.tecreacare.com Visa mindre